Młodszy specjalista / Młodsza specjalistka ds. sprzedaży

Miejsce pracy: Katowice

Twój zakres obowiązków

Pozyskiwanie oraz obsługa klientów (B2B) - telefonicznie lub stacjonarnie
Analizowanie klienta i reagowanie na jego potrzeby
Dbałość o wizerunek i ekspozycję sklepu
Realizowanie celów sprzedażowych
Kontrolowanie złożonych zamówień

Nasze wymagania

Umiejętności związane z obsługą komputera (Mile widziane: Subiekt Nexo)
Doświadczenie zawodowe w obszarach handlu lub chęć jego pozyskania
Profesjonalizm w nawiązywaniu kontaktów z klientami
Wysoki poziom organizowania i planowania pracy
Rzetelność w wypełnianiu powierzonych zadań
Orientacja na cel

To oferujemy

Nabycie nowej wiedzy i umiejętności w handlu na rynku artykułów BHP
Zatrudnienie w zespole z wieloletnim doświadczeniem
Wynagrodzenie w formie [podstawa + premia]
Realny wpływ na wysokość wynagrodzenia
Zadowolenie z wykonywanego zawodu
Rabaty pracownicze
Umowę o pracę

Benefity

zniżki na firmowe produkty i usługi
brak dress code’u
dofinansowanie dojazdów do pracy

O nas

PROGRES funkcjonuje na rynku artykułów BHP od ponad dekady a swoje sukcesy dedykuje zaangażowaniu oraz profesjonalnemu podejściu. Nieustannie dążymy do rozwoju a na obecnym etapie poszukujemy specjalisty ds. sprzedaży (Z doświadczeniem lub bez).

Wszystkich zainteresowanych serdecznie zapraszamy do aplikowania.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez PROGRES LUDWIK KACZKA z siedzibą w: Generała Hallera 18, 40-321 Katowice (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: biuro@robocze.eu.