H&M Hennes & Mauritz Sp. z o.o. Logo

H&M Hennes & Mauritz Sp. z o.o.

O firmie
Oferty pracy13

Oczywiście, że dodatkowe korzyści istnieją!

W H&M troszczymy się o naszych pracowników. Chcemy, żebyś czuł się u nas doceniony i dobrze traktowany. Na dłuższą metę to właśnie Twoje dobre samopoczucie jest kluczem do naszego sukcesu. W praktyce oznacza to, że nasi pracownicy na całym świecie czerpią dodatkowe korzyści. 

Szkolenia i doskonalenie zawodowe

H&M zapewnia szkolenia wewnętrzne na każdym etapie pracy. Chcemy być miejscem, w którym nasi pracownicy czują się doceniani i mają szansę na rozwój. Osiągamy to dzięki rotacji wewnętrznej i szerokim możliwościom awansu, również międzynarodowego. Zapewniamy programy szkoleniowe dla nowych Doradców sprzedaży, Kierowników działu, Dekoratorów i Kierowników sklepów.

Ocena pracownika i otwarty dialog

Uważamy, że informacja zwrotna i ocena pracy naszych pracowników jest istotna dla ich rozwoju i satysfakcji. Coroczne oceny pracownicze i rozmowy o płacy to tylko niektóre ze sposobów na osiągnięcie tego celu. Osobiste i zawodowe doskonalenie się naszych pracowników stanowi integralną część rozwoju H&M. Wspólnie możemy dalej budować sukces firmy.

Maksymalnie 500Pracowników
2009Rok założenia

Informacja kontaktowa

Strona internetowa

www.hm.com