Kasjer / Kasjerka

Kasjer / Kasjerka

Miejsce pracy: Warszawa

Twój zakres obowiązków

• obsługa klienta
• obsługa kasy

Nasze wymagania

• badanie „sanepidowskie” – nosicielstwo
• nie wymagamy doświadczenia – oferujemy szkolenie z obsługi kasy

To oferujemy

• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• 2 razy w roku Bony z ZFŚS
• przyjazną atmosferę
• duży bezpłatny parking dla pracowników
• kartę rabatową na zakupy
• kartę lunchową
• abonament medyczny i ubezpieczenie na życie na korzystnych warunkach
• kartę MultiSport

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• ubezpieczenie na życie
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• karta rabatowa na zakupy
• duży darmowy parking dla pracowników

W naszej spółce wdrożyliśmy Procedurę Zgłoszeń Wewnętrznych zgodnie z wymogami ustawy z dnia 14.06.24 r. o ochronie sygnalistów.

E. Leclerc Jerozolimskie

E. Leclerc Jerozolimskie zatrudni Kasjera.

Klauzula informacyjna (proces rekrutacyjny) Podstawą prawną obowiązku informacyjnego jest rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), dalej jako RODO. Administrator danych: administratorem Pani/Pana danych osobowych przetwarzanych w procesie rekrutacji jest Warszadis Sp. z o. o. z siedzibą w Warszawie 02-231 przy ul. Jutrzenki 156, NIP: 527-21-66-622.
Inspektor ochrony danych osobowych: administrator powołał inspektora ochrony danych, z którym każda osoba fizyczna może się skontaktować w celu zapoznania się ze szczegółowymi informacjami dotyczącymi przetwarzania jej danych osobowych. Kontakt z inspektorem ochrony danych możliwy jest w formie tradycyjnej (pod adresem fizycznym administratora danych), lub pod adresem e-mail: e.leclerc(at)infomania.pl Podstawa przetwarzania danych osobowych: w związku z procesem rekrutacyjnym Pani/Pana dane osobowe, przetwarzać będziemy w zakresie wskazanym w przepisach kodeksu pracy (podstawa prawna art. 221 § 1 kodeksu pracy, zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. c) RODO. W przypadku podania przez Panią/Pana dodatkowych danych osobowych wykraczających poza przepisy kodeksu pracy, będziemy przetwarzać Pani/Pana dane osobowe na podstawie dobrowolnie wyrażonej przez Panią/Pana zgody – zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a) RODO. Odbiorcy danych osobowych: odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą pracownicy i współpracownicy administratora danych, a także podmioty wspierające administratora danych w procesie rekrutacji (świadczące usługi IT, serwisowe, administracyjne.). Okres przechowywania danych osobowych: Pani/Pana dane osobowe będziemy przetwarzać przez cały okres trwania procesu rekrutacji tj. maksymalnie przez okres 3 miesięcy, a w przypadku wyrażenia dodatkowej zgody na wykorzystanie danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji dokumenty aplikacyjne będziemy przetwarzać przez okres 12 miesięcy od daty ich pozyskania. Uprawnienia osób fizycznych: w związku z procesem rekrutacyjnym prowadzonym przez administratora danych ma Pani/Pan możliwość dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych do innego administratora danych. W każdym czasie może Pani/Pan cofnąć zgodę na przetwarzanie danych osobowych, kontaktując się z nami pod adresem mailowym powołanego przez administratora danych - inspektora ochrony danych osobowych. W przypadku stwierdzenia, że przetwarzanie danych osobowych narusza Pani/Pana prawa, może Pani/Pan skorzystać z prawa do wniesienia skargi do organu nadzoru jakim jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Informacje dodatkowe: Pani/Pana dane nie będą przekazywane poza obszar Europejskiego Obszaru Gospodarczego (EOG). jeżeli chce Pani/Pan, abyśmy zachowali Pani/Pana CV w naszej bazie, prosimy umieścić dodatkowo w CV następującą zgodę: „Zgadzam się na przetwarzanie przez Warszadis Sp. z o.o. danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym dla celów przyszłych rekrutacji”. Jeżeli chce Pani/Pan, abyśmy zachowali Pani/Pana CV w naszej bazie, w celu rekrutacji na inne stanowiska pracy, prosimy umieścić dodatkowo w CV następującą zgodę: „Zgadzam się na przetwarzanie przez Warszadis Sp.. z o.o . danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym na inne stanowiska pracy”.