Lider Sprzedaży eobuwie.pl (k/m) - Warszawa, Wars Sawa Junior

Lider Sprzedaży eobuwie.pl (k/m) - Warszawa, Wars Sawa Junior

Jaki będzie Twój zakres zadań:

• profesjonalnym doradztwem dla naszych klientów i aktywną sprzedażą  w oparciu wysoki standard obsługi w sklepach Eobuwie ,
• wsparciem sprzedawców w codziennych obowiązkach, w szczególności w obszarze obsługi klienta,
• motywowaniem i inspirowaniem zespołu sprzedażowego,
• prowadzeniem zmiany , delegowaniem zadań i organizacją codziennych spotkań z zespołem,
• obsługą systemu sprzedażowego oraz procesów magazynowych ,
• ekspozycją towaru, dbaniem o estetykę i prezentację kolekcji zgodnie z najnowszymi trendami wizualnymi,
• wsparciem kierownika sklepu w realizacji celów sprzedażowych. 

Jakie są nasze oczekiwania:

• doświadczenia w sprzedaży,  w szczególności w obszarze profesjonalnej obsługi klienta w branży retail,
• umiejętności budowania relacji zarówno z klientami, jak i zespołem,
• proaktywnej postawy i umiejętności dzielenia się wiedzą,
• umiejętności organizacji pracy i prowadzenia zmiany,
• dyspozycyjności i gotowości do pracy także popołudniami lub w weekendy  w oparciu o elastyczny grafik pracy,
• zaangażowania w zespołową realizację wyznaczonych celów sprzedażowych
• zainteresowania modą i technologią,
• znajomości języka angielskiego – dodatkowy atut.

Co z nami zyskasz:

• elastyczny grafik - wspólnie dopasujemy godziny pracy do Twoich potrzeb,
• atrakcyjne rabaty -zniżki na zakupy w MODIVO, eobuwie.pl, CCC i HalfPrice ,
• miesięczny system premiowy - wynagradzamy za osiągnięte cele sprzedażowe,
• pakiet benefitów - karta Multisport, prywatna opieka medyczna LuxMed, dodatkowe ubezpieczenie ,
• program poleceń pracowniczych - może znasz kogoś kto chciałby dołączyć do grona naszych profesjonalistów i pasjonatów sprzedaży,
• rozwój i szkolenia - dostęp do bezpłatnej platformy e-learningowej , wsparcie wewnętrznych trenerów , udział w szkoleniach zewnętrznych topowych marek modowych ,
• nowoczesne i prestiżowe miejsce pracy - unikalne doświadczenie zawodowe w modelu omnichannel , który łączy modę, technologię i świat online .

Jesteśmy firmą otwartą na zatrudnianie osób z niepełnosprawnościami,  które mają u nas dodatkowe przywileje, m.in. krótszy czas pracy, dodatkowy urlop i dłuższą przerwę w pracy.