Senior Project Manager

Senior Project Manager

Miejsce pracy: Zielona Góra

Your responsibilities

• Oversee and manage, greenfield and brownfield, manufacturing and industrial projects within the Buildings Business Line, ensuring effective planning, organization, financial oversight, and compliance with legal requirements.
• Manage projects from concept and feasibility through engineering, permitting, procurement, construction management, and commissioning phases.
• Participate in and lead tender processes, working as an integral member of the bid team to secure new manufacturing projects.
• Advise, mentor, and direct project teams to ensure best practices are followed throughout project delivery.
• Oversee and manage client and commercial management, including contract administration and risk management, to proactively minimize disputes, complaints, and claims.
• Engage with clients to understand and manage their expectations and requirements, ensuring high levels of satisfaction throughout the project lifecycle.
• Coordinate Arcadis and external project resources, including onsite engineers and subcontractors, optimizing team billability and overall project performance.
• Act as a key contact with clients and partners to identify and pursue new business opportunities within the manufacturing sector.

Our requirements

• Technical education in buildings construction or equivalent.
• Minimum 5 years’ experience in project management, specifically delivering manufacturing and/or industrial construction projects, ideally with experience across all project phases (planning, design, procurement, construction, commissioning, handover).
• Demonstrated track record of managing manufacturing/industrial projects from concept through to completion and handover.
• Polish building license.
• Able to manage construction outside of residence, if required.
• Experience with FIDIC contracts and/or EPCM project delivery models preferred.
• Prior experience in a consultancy environment with a strong understanding of manufacturing sector requirements is a significant advantage.
• Fluency in Polish and English (written and spoken) required.
• Strong technical knowledge supported by hands-on experience.
• Demonstrated commercial acumen and ability to manage budgets, contracts, and risk.
• Agile, adaptable, and responsive to changing requirements.
• Excellent communication and interpersonal skills; able to present ideas clearly and concisely.
• Confident, proactive, solutions-oriented, and client-focused team player.
• High level of commitment and availability.

What we offer

• A benefits package, including: medical care, life insurance, and personal accident insurance.
• Monthly top-ups for MyBenefit cafeteria cards (including the option to connect a Multisport card).
• Subsidized foreign language learning.
• Reimbursement for participation in any professional organization of your choice.
• A personalized approach to the development of each Arkadian thanks to the GPS method.
• Participation in the Workplace Options program (psychological care, legal and credit counseling, among other services).

Benefits

• sharing the costs of sports activities
• private medical care
• sharing the costs of foreign language classes
• sharing the costs of professional training & courses
• life insurance
• flexible working time
• integration events
• corporate sports team
• coffee / tea
• sharing the costs of tickets to the movies, theater
• christmas gifts
• employee referral program
• opportunity to obtain permits and licenses
• charity initiatives
• Workplace Options program
• MyBenefit Cafeteria
• reimbursement of costs of participation in one organization

Recruitment stages

• Rozmowa wstępna z rekruterem.
• Mail z zaproszeniem na kolejny etap lub podziękowaniem.
• Rozmowa o pracę z Hiring Managerem.
• Decyzja o zatrudnieniu lub podziękowanie.

Why Arcadis?

We can only achieve our goals when everyone is empowered to be their best. We believe everyone's contribution matters. It’s why we are pioneering a skills-based approach, where you can harness your unique experience and expertise to carve your career path and maximize the impact we can make together.

You’ll do meaningful work, and no matter what role, you’ll be helping to deliver sustainable solutions for a more prosperous planet. Make your mark, on your career, your colleagues, your clients, your life and the world around you.

Together, we can create a lasting legacy.

Join Arcadis. Create a Legacy.

Our Commitment to Equality, Diversity, Inclusion & Belonging

We want you to be able to bring your best self to work every day which is why we take equality and inclusion seriously and hold ourselves to account for our actions. Our ambition is to be an employer of choice and provide a great place to work for all our people. We believe that by working together diverse people with different experiences develop the most innovative ideas. Equality, diversity and inclusion is at the heart of how we improve quality of life and we work closely with our people across six ED&I Workstreams: Age, Disability, Faith, Gender, LGBT+ and Race. A diverse and skilled workforce is essential to our success.

ARCADIS Sp. z o.o.

Arcadis is the world's leading company delivering sustainable design, engineering, and consultancy solutions for natural and built assets.

We are more than 36,000 people, in over 70 countries, dedicated to improving quality of life. Everyone has an important role to play. With the power of many curious minds, together we can solve the world’s most complex challenges and deliver more impact together.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez ARCADIS Sp. z o.o. z siedzibą w: Jerozolimskie 142B, 02-305 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.