Category Manager

Twoja przyszła firma

Dla naszego klienta – międzynarodowego lidera segmentu premium w branży AGD, znanego z innowacyjnych rozwiązań, najwyższej jakości produktów oraz wyjątkowego podejścia do doświadczeń klientów, poszukujemy osoby na stanowisko Category Manager.

To propozycja dla osób, które chcą mieć realny wpływ na rozwój kategorii produktowych, współtworzyć strategie biznesowe oraz współpracować z zespołami w międzynarodowym środowisku. Szukamy osoby pełnej energii, otwartej na współpracę i nastawionej na osiąganie ambitnych celów biznesowych.

Oczekiwania

• Posiadasz doświadczenie na stanowisku związanym z zarządzaniem kategorią produktową, najlepiej w branży AGD, RTV lub pokrewnej.
• Swobodnie poruszasz się w obszarze analiz biznesowych i potrafisz przekładać dane na konkretne działania.
• Bardzo dobrze znasz język angielski i czujesz się komfortowo w codziennej współpracy w międzynarodowym środowisku.
• Jesteś osobą otwartą, komunikatywną i lubisz pracę zespołową.
• Wyróżnia Cię proaktywne podejście, energia w działaniu oraz nastawienie na poszukiwanie nowych rozwiązań.
• Potrafisz efektywnie zarządzać wieloma projektami jednocześnie oraz budować relacje z różnymi interesariuszami.
• Dobrze odnajdujesz się w dynamicznym środowisku biznesowym i chętnie przejmujesz odpowiedzialność za realizowane zadania.

Obowiązki

• Odpowiedzialność za rozwój i zarządzanie powierzonymi kategoriami produktowymi.
• Tworzenie oraz wdrażanie strategii kategorii w oparciu o analizę rynku, trendów i potrzeb klientów.
• Monitorowanie wyników sprzedażowych oraz rentowności kategorii i rekomendowanie działań optymalizacyjnych.
• Analiza konkurencji, zachowań konsumentów oraz identyfikowanie nowych możliwości rozwoju biznesu.
• Współpraca z międzynarodowymi zespołami w zakresie planowania portfolio produktowego i realizacji strategii biznesowej.
• Przygotowywanie analiz, raportów oraz rekomendacji wspierających podejmowanie decyzji biznesowych.
• Ścisła współpraca z działami sprzedaży, marketingu, finansów i operacji w celu realizacji wspólnych celów.
• Wspieranie wdrożeń nowych produktów oraz inicjatyw zwiększających udział kategorii w rynku.

Oferta

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.

• Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe oraz system premiowy.

• Możliwość rozwoju zawodowego w międzynarodowym środowisku oraz współpracy z ekspertami z różnych rynków.

• Przyjazną kulturę organizacyjną opartą na współpracy, wymianie wiedzy i wzajemnym wsparciu.

• Hybrydowy model pracy zapewniający elastyczność i komfort działania.

• Szeroki pakiet benefitów, obejmujący m.in. prywatną opiekę medyczną, dofinansowanie do karty sportowej, dodatkowe dni wolne.