Managerka / Manager w Dziale Audytu

Managerka / Manager w Dziale Audytu

Managerka / Manager w Dziale Audytu

Warszawa

Dołącz do Zespołu Audytu EY, w którym rozwijasz swoje kwalifikacje i korzystasz z przestrzeni do realizacji ambitnych projektów. Pracujemy z największymi polskimi i międzynarodowymi organizacjami, wspierając je w budowaniu zaufania do informacji finansowych oraz w usprawnianiu procesów biznesowych. Jako część multidyscyplinarnego zespołu, poznasz współczesne modele biznesowe w praktyce i będziesz mieć realny wpływ na codzienne funkcjonowanie przedsiębiorstw.

Twój zakres obowiązków

• Prowadzenie projektów z zakresu badania sprawozdań finansowych spółek podlegających audytowi

• Zarządzanie kilkuosobowymi zespołami projektowymi w modelu hybrydowym

• Analiza i zrozumienie procesów biznesowych funkcjonujących w audytowanych organizacjach

• Codzienna współpraca z klientami oraz globalną siecią zespołów EY

• Wyciąganie wniosków z przeanalizowanych przez zespół obszarów działalności przedsiębiorstw

• Wsparcie Partnera w kluczowych rozmowach z zarządami audytowanych spółek

• Budowanie i utrzymywanie długoterminowych relacji z klientami na poziomie zarządczym i nadzorczym

• Realizacja zadań sprzedażowych w powierzonym budżecie

• Udział w seminariach i konferencjach branżowych

• Wsparcie w zatrudnianiu, szkoleniu, motywowaniu, ocenie i rozwoju członków zespołu

Na tym stanowisku będziesz korzystać z narzędzi takich jak Microsoft Copilot oraz EY.ai EYQ – prywatnej i bezpiecznej platformy generatywnej AI, a także innych, unikalnych rozwiązań, często dostępnych tylko w EY. AI w EY wspiera codzienną pracę analityczną, pracę z danymi oraz tworzenie nowych rozwiązań, pozwalając skupić się na wnioskach, jakości i realnej wartości dla klienta. Regularnie inwestujemy w nowe technologie, aby tworzyć środowisko, w którym innowacje są praktycznym narzędziem, a nie dodatkiem.

Nasze wymagania

• Minimum pięcioletnie doświadczenie w firmie audytorsko‑doradczej

• Wykształcenie wyższe (licencjat lub magister)

• Znajomość polskich i międzynarodowych standardów rachunkowości

• Doświadczenie w samodzielnym zarządzaniu projektami audytowymi na każdym etapie

• Umiejętność rozwijania relacji biznesowych oraz proponowania rozwiązań dopasowanych do potrzeb klientów

• Posiadanie kwalifikacji PIBR lub ACCA – mile widziane

• Umiejętność pracy zespołowej, komunikacji i budowania relacj

• Bardzo dobra znajomość języka polskiego i angielskiego w mowie i piśmie

• Dobra organizacja pracy własnej

• Motywacja i orientacja na realizację celów.

To oferujemy

• Wsparcie merytoryczne i finansowe w zdobyciu uznanych kwalifikacji i certyfikatów (m.in. Biegły Rewident, ACCA)

• EY Badges – globalna certyfikacja kompetencji i możliwość zdobycia tytułu MBA renomowanej uczelni Hult International Business School

• Career Counselor – profesjonalny, indywidualny doradca wspierający Twoją ścieżkę kariery

• Platforma psychoedukacyjna – pakiet bezpłatnych konsultacji ze specjalistami zdrowia psychicznego oraz dostęp do aktywności edukacyjnych

• Wygodny, hybrydowy model pracy dopasowany do Twoich potrzeb

• Program benefitów oferujący m.in. prywatną opiekę zdrowotną z dodatkowymi badaniami profilaktycznymi, ubezpieczenie na życie, bilety, sporty zespołowe, platformę do nauki języków, karty sportowe oraz wiele innych opcji dostępnych online i offline.

Benefity

dofinansowanie
zajęć sportowych

dofinansowanie nauki języków

dofinansowanie szkoleń i kursów

ubezpieczenie na życie

możliwość pracy zdalnej

elastyczny czas pracy

owoce

spotkania integracyjne

firmowa drużyna sportowa

służbowy telefon do użytku prywatnego

inicjatywy dobroczynne

gry wideo
w pracy

pikniki rodzinne

strefa relaksu

dofinansowanie biletów do kina, teatru

wyprawka
dla dziecka

paczki
świąteczne

program rekomendacji pracowników

możliwość uzyskania uprawnień

i wiele więcej

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• dofinansowanie nauki języków
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• możliwość pracy zdalnej
• elastyczny czas pracy
• owoce
• spotkania integracyjne
• firmowa drużyna sportowa
• służbowy telefon do użytku prywatnego
• inicjatywy dobroczynne
• gry wideo w pracy
• pikniki rodzinne
• strefa relaksu
• dofinansowanie biletów do kina, teatru
• wyprawka dla dziecka
• paczki świąteczne
• program rekomendacji pracowników
• możliwość uzyskania uprawnień

O EY Polska

Jesteśmy globalną firmą doradczą - pomagamy przedsiębiorcom, organizacjom i społecznościom najlepiej wykorzystać swój potencjał. Zespoły audytorskie, consultingowe, prawne, strategiczne, podatkowe i transakcyjne zadają nieoczywiste pytania, by móc znaleźć nowe odpowiedzi na złożone wyzwania, przed którymi stoi dziś świat.

Zatrudniamy ponad 390 000 wyjątkowych ludzi w ponad 150 krajach na świecie. W Polsce jest nas ponad 7000, pracujemy w: Warszawie, Gdańsku, Katowicach, Krakowie, Łodzi, Poznaniu, Rzeszowie i Wrocławiu.

Codziennie tworzymy razem niesamowite rzeczy. Mamy ludzi, ścieżkę rozwoju i szkolenia, dzięki którym będziesz się szybko rozwijać, zdobywając doświadczenie na kolejnych projektach.

Dbamy o środowisko – nie tylko biznesowe. W ramach realizacji założonego planu, zmniejszyliśmy swoją globalną emisję gazów cieplarnianych o 40% w stosunku do roku bazowego 2019.

EY jest pracodawcą równych szans, doceniamy oraz promujemy różnorodność w zakresie wiedzy i doświadczenia naszej społeczności. Prowadzimy program "Poziom Wyżej bez Barier", który wspiera pracowników z niepełnosprawnościami w realizacji ich ambicji i marzeń związanych z rozwojem zawodowym.

EY zapewnia wszystkim kandydatom jednakowe szanse w procesie rekrutacji, niezależnie od płci, wieku, rasy, wyznania, orientacji seksualnej, pochodzenia, niepełnosprawności lub jakiejkolwiek innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.