Administrator sieci i infrastruktury IT

Administrator sieci i infrastruktury IT

Miejsce pracy: Olsztyn

Technologie, których używamy

Wymagane

• FastGis

Mile widziane

• Zabbix

System operacyjny

• Linux

Tak organizujemy naszą pracę

Liczba osób w zespole

20

Tak pracujemy

• wewnątrz organizacji

Skład zespołu

• administrator IT

Twój zakres obowiązków

• obsługa i zarządzanie pasywną infrastrukturą teleinformatyczną,
• diagnostyka warstwy fizycznej sieci LAN i sieci światłowodowej,
• okresowe przeglądy infrastruktury teleinformatycznej,
• nadzór nad poprawnością działania sieci LAN oraz sieci światłowodowej,
• zapewnianie łączności i dostępu do sieci miejskiej obsługiwanych podmiotów,
• nadzór nad umowami serwisowymi w ramach administrowanych urządzeń i systemów,
• przygotowywanie specyfikacji wymogów technicznych, wycen szacunkowych oraz projektów umów do postępowań o udzielenie zamówienia publicznego,
• ewidencjonowanie i inwentaryzacja urządzeń i elementów infrastruktury teleinformatycznej,
• prowadzenie oraz aktualizowanie dokumentacji technicznej oraz projektowej IT.

Nasze wymagania

• obywatelstwo polskie,
• brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
• pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
• znajomość zasad okablowania strukturalnego oraz organizacji połączeń w szafach teleinformatycznych i punktach dystrybucyjnych
• znajomość budowy i funkcjonowania sieci światłowodowych i komputerowych opartych na protokole TCP/IP, LAN/WAN/MAN/WLAN
• znajomość technologii sieciowych
• znajomość projektowania/standardów utrzymania sieci pasywnej
• koordynowanie robót, odbiorów technicznych, projektów dotyczących infrastruktury teleinformatycznej

Mile widziane

• doświadczenie w środowiskach MAN/WAN/LAN
• kursy z zakresu sieci/telekomunikacji/bezpieczeństwa IT.
• uprawnienia SEP,
• prawo jazdy kat.B

To oferujemy

• stabilne zatrudnienie,
• możliwość pracy zdalnej,
• przyjazne środowisko pracy z doświadczonym zespołem,
• możliwość rozwoju zawodowego,
• szkolenia,
• Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych, Kasa Zapomogowo-Pożyczkowa, Ubezpieczenie grupowe, Pracownicze Plany Kapitałowe

Takie dajemy możliwości rozwoju

• konferencje w Polsce
• szkolenia zewnętrzne
• wspieramy wydarzenia dla IT

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• możliwość pracy zdalnej
• dodatkowe świadczenia socjalne
• dofinansowanie wypoczynku

Etapy rekrutacji

• ROZMOWA KWALIFIKACYJNA

CENTRUM INFORMATYCZNYCH USŁUG WSPÓLNYCH OLSZTYNA

Świadczymy obsługę informatyczną jednostek Gminy Olsztyn!

Centrum Informatycznych Usług Wspólnych powstało w styczniu 2019 roku na mocy Uchwały Rady Miasta Olsztyna.

Naszym celem jest świadczenie usług w zakresie wspólnej obsługi informatycznej jednostek organizacyjnych Gminy Olsztyn. Poza świadczeniem usług eksperckich i operatorskich, zarządzamy także szerokopasmową siecią telekomunikacyjną MAN Olsztyn oraz lokalnymi sieciami obsługiwanych jednostek.

Realizujemy projekty, których zadaniem jest podniesienie jakości gminnych usług poprzez ich stopniową informatyzację. Naszym kluczowym projektem jest realizowany od 2017 roku „Cyfrowy Olsztyn”, który powstał z myślą o potrzebach mieszkańców w zakresie stworzenia przyjaznej przestrzeni komunikacji z administracją samorządową. Projekt składa się z wielu połączonych ze sobą systemów informatycznych pozwalających na szybkie, kompleksowe i bezpieczne korzystanie z zasobów sektora publicznego Gminy Olsztyn.

Zgodnie z obowiązkiem nałożonym na podstawie art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE, zwanego dalej ogólnym rozporządzeniem o ochronie danych, poniżej przekazujemy informacje dotyczące przetwarzania Pani/Pana danych osobowych: 1. Administratorem zbieranych w trakcie rekrutacji danych osobowych jest Centrum Informatycznych Usług Wspólnych Olsztyna (dalej Centrum lub Administrator) z siedzibą w Olsztynie, przy ulicy 1 Maja 18/19 lok 21, 10-118 Olsztyn. Z Administratorem można kontaktować się w następujący sposób: • listownie: Centrum Informatycznych Usług Wspólnych Olsztyna z siedzibą w Olsztynie, ul. 1 Maja 18/19 lok. 21, 10-118 Olsztyn, • przez Elektroniczną Skrzynkę Podawczą (ESP) na platformie ePUAP pod adresem /ciuwo/SkrytkaESP, • przez e-mail: Wyświetl e-mail na pracuj.pl • Adres do e-Doręczeń: AE:PL-23348-82742-WETDA-21 2. Centrum powołało Inspektora Ochrony Danych, z którym można się kontaktować we wszystkich sprawach dotyczących Pani/Pana danych osobowych oraz korzystania z przysługujących Pani/Panu praw związanych z przetwarzaniem danych osobowych. Z Inspektorem można się kontaktować poprzez: • e-mailem na adres: Wyświetl e-mail na pracuj.pl, • telefonicznie: Wyświetl numer telefonu na pracuj.pl. Do Inspektora Ochrony Danych należy kierować wyłącznie sprawy dotyczące Pani/Pana danych osobowych przetwarzanych przez Centrum, w tym realizacji Pani/Pana praw określonych poniżej. 3. Przekazane Centrum dane osobowe będą przetwarzane w celu rekrutacji do pracy na podstawie art. 221 ust. 1 i 2 Kodeksu pracy w związku z art. 6 ust. 1 lit. c) ogólnego rozporządzenia o ochronie danych. Pozostałe dane, przekazane dobrowolnie przez Panią/Pana będą przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody w związku z art. 6 ust. 1 lit. a) ogólnego rozporządzenia o ochronie danych. Jeżeli w dokumentach są zawarte dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (dane szczególnych kategorii ujawniające np. pochodzenie rasowe, etniczne, poglądy polityczne, przekonania religijne itd.) w zakresie niewynikającym z przepisów prawa na podstawie art. 221§ 1 i 2 Kodeksu pracy, konieczna będzie Pani/Pana wyraźna zgoda na ich przetwarzanie, o której mowa w art. 9 ust. 2 lit. a) ogólnego rozporządzenia o ochronie danych. Pani/Pana dane osobowe będą również przetwarzane przez Administratora w celu archiwizacji dokumentów po przeprowadzeniu rekrutacji, zgodnie z ustawą z 14 lipca 1983 r. o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach. 4. Podanie Centrum Pani/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 § 1 i 2 Kodeks pracy jest obowiązkowe i niezbędne, aby uczestniczyć w rekrutacji do pracy w Centrum. Podanie innych danych osobowych jest dobrowolne. 5. W każdym czasie zgoda na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych podanych przez Panią/Pana dobrowolnie może być cofnięta. Cofnięcie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania danych, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Zgodę można cofnąć pisząc na adres e-mail: Wyświetl e-mail na pracuj.pl lub skorzystać z funkcji jaką daje system poprzez który składa Pani/Pan dokumenty rekrutacyjne (zakładka: Wycofanie zgody). 6. Odbiorcą Pani/Pana danych oprócz pracowników Administratora mogą być podmioty działające na zlecenie Administratora tj. podmiot świadczący usługi IT w zakresie serwisowania i usuwania awarii systemu poprzez który składa Pani/Pan dokumenty rekrutacyjne, pozostałe podmioty przetwarzające zajmujące się infrastrukturą teleinformatyczną, jak również osoby lub podmioty uprawnione na podstawie przepisów prawa. W przypadku wyłonienia Pani/Pana oferty w procesie rekrutacji i umieszczenia informacji o wynikach naboru na stronie systemu poprzez który składa Pani/Pan dokumenty rekrutacyjne oraz na tablicy informacyjnej znajdującej się w siedzibie Administratora, odbiorcą Pani/Pana danych osobowych (imienia i nazwiska, miejsca zamieszkania) będą osoby korzystające z ww. strony oraz tablicy. W związku z przetwarzaniem przez Centrum Pani/Pana danych osobowych przysługują Pani/Panu następujące uprawnienia: prawo do wycofania zgody, o którym mowa w pkt 5; prawo dostępu do jego danych oraz otrzymywania ich kopii, stosownie do art. 15 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych; prawo do sprostowania (poprawiania, uzupełnienia) swoich danych, stosownie do art. 16 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych; prawo do usunięcia danych, w przypadkach określonych w art. 17 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (gdy przetwarzanie opiera się na zgodzie); prawo do ograniczenia przetwarzania, z zastrzeżeniem przypadków wskazanych w art. 18 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych; prawo do przenoszenia danych, w przypadkach zajścia okoliczności, o których mowa w art. 20 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych (gdy przetwarzanie opiera się na zgodzie); prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, że przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych. W odniesieniu do Pani/Pana danych decyzje nie będą podejmowane w sposób zautomatyzowany, stosownie do art. 22 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez czas niezbędny do przeprowadzenia rekrutacji, w którym bierze Pani/Pan udział oraz do momentu przedawnienia zaistniałych ewentualnych roszczeń, a następnie przez okres wynikający z przepisów o archiwizacji. W systemie poprzez który składa Pani/Pan dokumenty rekrutacyjne Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane, w tym przechowywane do czasu upływu terminu na składanie dokumentów rekrutacyjnych, poza wyjątkiem opisanym poniżej. Dane osobowe (imię i nazwisko, miejsce zamieszkania w rozumieniu przepisów Kodeksu cywilnego), wybranej w toku rekrutacji osoby, będą przetwarzane, w tym przechowywane, upowszechnione, w systemie poprzez który składa Pani/Pan dokumenty rekrutacyjne, jak również na tablicy informacyjnej znajdującej się w siedzibie Administratora przez okres co najmniej trzech [3] miesięcy nie dłużej jednak niż do końca roku kalendarzowego, w którym odbywała się rekrutacja.