Trade Marketing Director - FMCG

Trade Marketing Director - FMCG

Miejsce pracy: Katowice

Rekrutujemy dla

Obecnie dla naszego Klienta – firmy z sektora FMCG - poszukujemy osoby na stanowisko:

Trade Marketing Director - FMCG

Twój zakres obowiązków

• Poszukujemy właściwej osoby na stanowisko Trade Marketing Director. Osoby, która będzie odpowiedzialna za strategiczne zarządzanie obszarem trade marketingu oraz rozwój działań wspierających sprzedaż we wszystkich kluczowych kanałach dystrybucji. To rola dla osoby, która potrafi łączyć myślenie strategiczne z egzekucją operacyjną, zarządzać zespołem i skutecznie przekładać strategię marki na widoczność, dostępność oraz wyniki sprzedażowe w punktach sprzedaży. Osoba na tym stanowisku będzie miała realny wpływ na rozwój kategorii, poziom dystrybucji oraz rentowność biznesu. Poniżej dokładniejszy zakres obowiązków.
• tworzenie i wdrażanie długoterminowej strategii trade marketingowej dla wszystkich kategorii,
• odpowiedzialność za wyniki sprzedażowe oraz rentowność (profit) powierzonych kategorii, w ścisłej współpracy z działami sprzedaży i finansów,
• nadzór nad egzekucją strategii dystrybucyjnej, w tym rozwój dostępności produktów, monitorowanie poziomu dystrybucji numerycznej i ważonej oraz inicjowanie działań zwiększających pokrycie rynku,
• zarządzanie i rozwój zespołu trade marketingu, wyznaczanie kierunków jego rozwoju oraz budowanie kompetencji w obszarze planowania, analityki i egzekucji działań,
• planowanie, nadzorowanie i optymalizacja kalendarza aktywacji promocyjnych oraz działań merchandisingowych w kanałach on-trade i off-trade,
• odpowiedzialność za efektywne zarządzanie budżetem trade marketingowym oraz maksymalizację zwrotu z inwestycji (ROI) z działań promocyjnych,
• ścisła współpraca z działami sprzedaży, marketingu i finansów w zakresie planowania, budżetowania i realizacji działań wspierających sprzedaż,
• współtworzenie strategii rozwoju kategorii oraz rekomendowanie kierunków działań w oparciu o analizy sell-in, sell-out, dane rynkowe i trendy konsumenckie,
• nadzór nad tworzeniem materiałów POS, standardów ekspozycji oraz narzędzi wspierających sprzedaż w punktach sprzedaży,
• monitorowanie działań konkurencji oraz identyfikowanie nowych możliwości wzrostu w kanałach dystrybucji,
• udział w kluczowych negocjacjach z partnerami handlowymi w zakresie działań promocyjnych, ekspozycyjnych oraz inicjatyw wspierających rozwój kategorii.

Wymagania pracodawcy

• ugruntowane doświadczenie na tożsamym lub podobnym stanowisku - optymalnie w branży FMCG,
• doświadczenie w zarządzaniu działaniami dla kilku kategorii produktowych w ramach jednej marki lub portfolio marek,
• doświadczenie w zarządzaniu zespołem,
• praktyczna znajomość współpracy z sieciami handlowymi oraz mechanizmów promocji, ekspozycji i dystrybucji w handlu nowoczesnym i tradycyjnym,
• doświadczenie w pracy z danymi sprzedażowymi i rynkowymi oraz podejmowaniu decyzji w oparciu o analizy,
• bardzo dobra znajomość narzędzi analitycznych oraz pakietu Microsoft Excel i PowerPoint,
• wykształcenie wyższe z obszaru marketingu, zarządzania, reklamy lub pokrewne,
• minimum dobra znajomość języka angielskiego,
• wysoko rozwinięte kompetencje przywódcze, negocjacyjne i komunikacyjne,
• umiejętność pracy w środowisku dynamicznym, wieloprojektowym oraz podejmowania decyzji w warunkach zmieniających się priorytetów.

Pracodawca oferuje

• pracę w prestiżowej firmie sektora FMCG z markami wyznaczającymi trendy w branży,
• dużą swobodę działania i pracę w grupie doświadczonych profesjonalistów,
• możliwości dalszego rozwoju zawodowego,
• szeroki pakiet socjalny, konkurencyjne wynagrodzenie oraz konieczne narzędzia pracy.

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• elastyczny czas pracy
• owoce
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• spotkania integracyjne
• służbowy samochód do użytku prywatnego
• kawa / herbata
• napoje
• parking dla pracowników

Qual

Qual jest firmą doradczą, która specjalizuje się w dostarczaniu kompleksowych rozwiązań, dotyczących funkcjonowania oraz zarządzania obszarem zasobów ludzkich organizacji. W zakres naszych usług wchodzą przede wszystkim realizacja projektów rekrutacyjnych jak i konsulting, którego celem jest zwiększenie efektywności funkcjonowania organizacji, poprzez usprawnienie oraz optymalizację procesów dotyczących zarządzania zasobami ludzkimi.