Utwórz profil, aby pracodawcy mogli Cię znaleźć, otrzymywać lepiej dopasowane oferty pracy i szybciej aplikować.
  • Wyszukiwanie ofert pracy
  • Zapisane
  • Stwórz CV
    Nowe
  • Wynagrodzenia
  • Subskrypcje

Poszukiwany: Twórca treści video — sprzęt audio-video (YouTube,Instagram)

5000 - 6000 zł
Pełny etat

SPACEONE SP. Z O.O. · PROJEKTORY.PRO

Twórca treści video — sprzęt audio-video (YouTube,Instagram)

Wrocław, ul. Krakowska

· praca hybrydowa · forma współpracy do uzgodnienia · elastyczne godziny

Ok. 5 000 zł miesięcznie na rękę + bonusy do uzgodnienia

Forma współpracy do uzgodnienia — umowa zlecenie, umowa o dzieło lub B2B. Ok. 40 godzin tygodniowo, elastycznie.

O nas

projektory.pro to sklep prowadzony przez Spaceone Sp. z o.o. Sprzedajemy projektory, ekrany i sprzęt audio-video —od zestawów do domowego kina po rozwiązania dla firm, szkół i uczelni.

Mamy magazyn pełen sprzętu, który sami rozpakowujemy, testujemy i znamy od podszewki. Czego nam brakuje - kogoś, kto potrafi to pokazać na ekranie telefonu tak, żeby dało się tego nie przewinąć.

Szukamy osoby, która weźmie na siebie tworzenie krótkich materiałów video na YouTube i Instagram.

Czym będziesz się zajmować?

  • Tworzeniem krótkich materiałów video o sprzęcie audio-video: rozpakowania, testy, porównania, poradniki, „jak to ustawić w domu”.

  • Całym procesem — od pomysłu i scenariusza, przez nagranie, po montaż, napisy, miniaturę i .

  • Publikacją i prowadzeniem naszych kanałów na YouTube (Shorts i dłuższe formaty) oraz Instagramie (Reels,Stories).

  • Wymyślaniem tematów na podstawie tego, o co realnie pytają klienci i co dzieje się w branży.

  • Śledzeniem, co działa: formatów, trendów, dźwięków, sposobów montażu — i przenoszeniem tego do naszych materiałów.

  • Podstawową analizą wyników (wyświetlenia, retencja, zaangażowanie) i wyciąganiem z niej wniosków na kolejne filmy.

  • Testowaniem sprzętu na miejscu — czyli, mówiąc wprost, spędzaniem czasu z projektorami, ekranami i audio, zanim je pokażesz.

  • Momentami możesz być wsparciem dla działu handlowego, w szczególności podczas urlopów i na koniec roku, kiedy jest wzmożony ruch, co też przełoży się na fajne dodatkowe doświadczenie zawodowe.

Czego oczekujemy?

WYMAGANIA

  • Realnego zainteresowania sprzętem audio-video. To jest tu najważniejsze. Nie musisz być inżynierem, ale musisz chcieć wiedzieć, czym różni się DLP od LCD i dlaczego ktoś dopłaca za lepszy kontrast. Widzowie wyczuwają, kiedy ktoś czyta z kartki.

  • Umiejętności montażu krótkich form — CapCut, Premiere, DaVinci, Final Cut, cokolwiek, w czym pracujesz sprawnie.

  • Swobody przed kamerą albo w prowadzeniu narracji z offu — pokaż nam, co lepiej Ci wychodzi.

  • Dobrego wyczucia mediów społecznościowych — wiesz, co teraz działa na YouTube Shorts i Reels, bo sam/a to oglądasz, a nie dlatego, że przeczytałeś/aś artykuł.

  • Kreatywności i własnych pomysłów — nie chcemy odtwarzacza briefów, chcemy kogoś, kto przychodzi z listą tematów.

  • Samodzielności i dowożenia terminów — montujesz zdalnie, więc nikt nie będzie stał nad Tobą.

  • Poprawnej polszczyzny w ach, napisach i tytułach.

  • Dyspozycyjności ok. 40 godzin tygodniowo, w elastycznie ustalanym grafiku.

MILE WIDZIANE

  • Własny kanał — na YouTube, TikToku, Instagramie, o czymkolwiek. Nawet mały. Prowadzenie własnego kanału uczy rzeczy, których nie da się nauczyć na kursie, i dla nas to najmocniejszy punkt w zgłoszeniu.

  • Doświadczenie w nagrywaniu produktów, świetle, ustawianiu kadru.

  • Podstawy grafiki — miniatury, proste plansze (Canva, Photoshop, Figma).

  • Doświadczenie z kinem domowym, konsolami, sprzętem grającym lub fotografią

  • Własny sprzęt do nagrywania (nie jest warunkiem — mamy swój).

  • Status studenta — grafik układamy pod plan zajęć, więc łączenie tej pracy ze studiami jest u nas realne.

Co oferujemy?

  • Ok. 5 000 zł miesięcznie na rękę, przy ok. 40 godzinach tygodniowo, plus bonusy do uzgodnienia za wyniki materiałów.

  • Formę współpracy do wyboru: umowa zlecenie, umowa o dzieło lub B2B, jak Ci wygodniej

  • Elastyczne godziny — układamy grafik pod Twój plan zajęć, nie odwrotnie. Sesja w środku dnia, montaż wieczorem, jeśli tak Ci pasuje.

  • Pracę hybrydową— nagrania u nas przy ul. Krakowskiej we Wrocławiu, bo sprzęt stoi na miejscu; montaż i przygotowanie publikacji możesz robić zdalnie.

  • Dostęp do całego magazynu sprzętu — projektory, ekrany, audio. Testujesz, ustawiasz, nagrywasz, bawisz się.

  • Wolną rękę w tematach i formatach. Nie mamy działu marketingu, który będzie Ci kazał wsadzić logo w pierwszą sekundę. Masz pomysł — robimy i sprawdzamy, czy działa.

  • Realne portfolio — publikujesz pod naszą marką, z widocznymi liczbami, które możesz pokazać każdemu kolejnemu pracodawcy.

  • Doposażenie stanowiska w sprzęt do nagrywania i oświetlenie, jeśli okaże się potrzebne.

  • Krótką ścieżkę decyzyjną — pytasz właściciela, dostajesz odpowiedź tego samego dnia.

Jak wygląda rekrutacja?

1. Przesyłasz zgłoszenie z linkami do swoich materiałów.

2. Krótka rozmowa online lub telefoniczna (20 minut).

3. Spotkanie u nas przy ul. Krakowskiej — pokazujemy sprzęt, rozmawiamy o pomysłach na materiały.

4. Zadanie praktyczne: jeden krótki film o wybranym przez nas produkcie (płatne).

5. Decyzja w ciągu tygodnia.

Aplikuj, wysyłając zgłoszenie z linkami do swoich materiałów — kanał, profil, prace z uczelni, filmiki nagrane dla siebie. Cokolwiek, co sam/a nakręciłeś/aś i zmontowałeś/aś. Dorzuć jedno zdanie: jaki sprzęt audio-video chciałbyś/chciałabyś przetestować i dlaczego. CV jest opcjonalne — Twoje materiały mówią o Tobie znacznie więcej.

Prosimy o danie klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Spaceone Sp. z o.o. dla potrzeb niezbędnychdo realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO).”

Informacje Prawne

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Spaceone Sp. z o.o. dla potrzeb niezbędnychdo realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO).

Oferta pracy dodana 2 dni temu