Elektryk

Elektryk

Miejsce pracy: Wejherowo

Twój zakres obowiązków

• praca jako elektryk
• budowa przyłączy kablowych
• prowadzenie firmowego auta na miejsce wykonywania prac

Nasze wymagania

• wykształcenie zawodowe lub średnie techniczne w kierunku elektrycznym
• prawo jazdy kat. B
• umiejętność współpracy w grupie
• zaangażowanie w rozwój własny i firmy

To oferujemy

• umowa o pracę na pełen etat po okresie próbnym
• wynagrodzenie w przedziale 6384-7100 zł brutto - w zależności od umiejętności, doświadczenia i zaangażowania
• ubezpieczenie grupowe
• możliwość pracy w nadgodzinach dla chętnych
• możliwość zdobycia uprawnień SEP
• zdobycie doświadczenia
• terminowo wypłacane wynagrodzenie

Benefity

• ubezpieczenie na życie
• parking dla pracowników
• możliwość uzyskania uprawnień

O nas

Jesteśmy doświadczoną firmą obecną w branży od ponad 30 lat z ustabilizowaną pozycją na rynku energetycznym.

Poszukujemy elektryka z prawem jazdy do prac na terenie powiatu Wejherowskiego. Praca głównie przy kablach energetycznych nN i SN.

Wyjazd na budowę zawsze z siedziby firmy znajdującej się w Wejherowie.

Serdecznie zapraszam do kontaktu.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez ZAKŁAD ROBÓT ELEKTRYCZNYCH I BUDOWLANYCH sp. z o.o. z siedzibą w: Józefa Łęgowskiego 5, 84-200 Wejherowo (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.