Regionalny przedstawiciel handlowy

Regionalny przedstawiciel handlowy

Miejsce pracy: Gdańsk

Twój zakres obowiązków

• Aktywne pozyskiwanie nowych klientów i sprzedaż produktów firmowych w sektorze kościelnym na terenie woj. pomorskiego, kujawsko-pomorskiego, warmińsko-mazurskiego
• Organizacja spotkań i rozmów handlowych
• Wycena sprzedawanych produktów
• Stałe poszerzanie bazy klientów oraz opieka nad obecnymi klientami
• Praca w terenie

Nasze wymagania

• Bardzo wysoka kultura osobista
• Komunikatywność i otwartość w kontaktach międzyludzkich
• Zaangażowanie i nastawienie na realizację celów sprzedażowych
• Umiejętność utrzymywania dobrych oraz długotrwałych relacji handlowych
• Rozwinięta umiejętność analitycznego myślenia
• Podstawowa znajomość języka niemieckiego będzie dodatkowym atutem ale nie jest konieczna
• Własny samochód-warunek niezbędny (zwracamy koszty paliwa i eksploatacji wg stawek urzędowych)

To oferujemy

• Elastyczną formę zatrudnienia dostosowaną do Twojej sytuacji (współpraca w oparciu o własną działalność gospodarczą)
• Cykl szkoleń produktowych i sprzedażowych oraz proces coachingowy
• Atrakcyjne wynagrodzenie z motywacyjnym systemem prowizyjnym

O nas

BERNZEN CERION KERZEN GmbH z siedzibą w Niemczech jest wiodącym producentem i dystrybutorem świec i innych artykułów liturgicznych. Jesteśmy obecni na rynkach europejskich w Niemczech, Szwajcarii, Belgii Holandii.

Polski oddział firmy BERNZEN CERION KERZEN Sp. z o.o. zaprasza do współpracy.

Prosimy o przesyłanie CV.

Odpowiemy tylko na wybrane oferty.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Bernzen Cerion Kerzen GmbH z siedzibą w Alexander-Schleicher Str. 3 41569 Rommerskirchen Niemcy( Pracodawca), reprezentowaną przez Adama Ulijańskiego Koordynatora sprzedarzy w Polsce: , jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.