Utwórz profil, aby pracodawcy mogli Cię znaleźć, otrzymywać lepiej dopasowane oferty pracy i szybciej aplikować.
  • Wyszukiwanie ofert pracy
  • Zapisane
  • Stwórz CV
    Nowe
  • Wynagrodzenia
  • Subskrypcje

Asystent/ka Działu Handlowego

Pełny etat

Zakłady Usługowe EZT S.A.

EZT – stabilny pracodawca z doświadczeniem Marka EZT działa na rynku nieprzerwanie od 1990 roku, a jej korzenie sięgają lat 80. Pierwsze doświadczenia zdobywaliśmy, realizując usługi czystościowe dla PKP, gdzie budowaliśmy renomę rzetelnego i odpowiedzialnego partnera. Dynamiczny rozwój oraz współpraca z dużymi klientami instytucjonalnymi i biznesowymi pozwoliły nam w kolejnych latach umocnić pozycję na rynku. W 1995 roku firma uzyskała status Zakładu Pracy Chronionej, a rok później koncesję na ochronę osób i mienia, co znacząco poszerzyło zakres naszych usług i możliwości rozwoju. Dziś markę EZT tworzą trzy spółki: Zakłady Usługowe EZT S.A., EZT EXPERT Sp. z o.o. oraz EZT SERWIS Sp. z o.o. Działamy na terenie całej Polski, oferując m.in.:

  • utrzymanie czystości,
  • ochronę osób i mienia,
  • zabezpieczenia techniczne,
  • dezynfekcję oraz usługi specjalistyczne.
Dlaczego warto pracować w EZT? jesteśmy stabilnym i doświadczonym pracodawcą, oferujemy pewne zatrudnienie i jasne warunki współpracy, inwestujemy w rozwój i szkolenia pracowników, dbamy o bezpieczeństwo, szacunek i dobrą atmosferę pracy, łączymy wieloletnie doświadczenie z nowoczesnym podejściem. EZT to miejsce dla osób, które cenią profesjonalizm, odpowiedzialność i możliwość długofalowego rozwoju w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku. Klauzula równego traktowania Pracodawca jest pracodawcą równych szans i nie prowadzi dyskryminacji w procesie rekrutacji. Opis stanowiska:
  • aktywne pozyskiwanie klientów B2B (telefonicznie i mailowo)
  • prezentacja usług oraz identyfikacja potrzeb klientów
  • kwalifikacja leadów i umawianie spotkań handlowych
  • pozyskiwanie danych do przygotowania ofert i wizji lokalnych
  • budowanie oraz aktualizacja bazy klientów i CRM
  • prowadzenie follow-upów i monitorowanie szans sprzedażowych
  • współpraca z działem handlowym, marketingiem i przetargów
  • raportowanie wyników prowadzonych działań
Wymagania:
  • dobrej dykcji łatwości wypowiedzi
  • doświadczenia w telemarketingu lub w dziale handlowym
  • skrupulatności i staranności
  • samodzielności oraz nastawienia na realizację powierzonych zadań
  • umiejętności zarządzania czasem, umiejętności logicznego myślenia
Oferujemy:
  • pracę w oparciu o UMOWĘ O PRACE
  • atrakcyjny system wynagradzania adekwatny do kwalifikacji
  • system pracy od poniedziałku do piątku w godz. 7:00-15:00
  • narzędzia do pracy ( laptop, telefon)
  • pracę zdalną
  • rozwój zawodowy poprzez szkolenia wewnętrzne
  • wsparcie kierownika działu
  • możliwość skorzystania z licznych dofinansowań również doposażenie stanowiska pracy.

Oferta pracy dodana 1 dzień temu