REFERENT (K/M)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• Inne wymagania: 1. Wymagania niezbędne Określone w ustawie z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. 2024 poz. 1135) - pracownikiem samorządowym zatrudnionym na podstawie umowy
  o pracę na stanowisku urzędniczym może być osoba, która:
  1) jest obywatelem polskim (o stanowisko mogą ubiegać się obywatele Unii Europejskiej oraz obywatele innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, zgodnie z ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych);
  2) ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;
  3) posiada kwalifikacje zawodowe wymagane do wykonywania pracy na określonym stanowisku;
  4) nie była prawomocnie skazana za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
  5) cieszy się nieposzlakowaną opinią;
  6) posiada wykształcenie średnie lub wyższe;
  7) posiada co najmniej roczny staż pracy przy wykształceniu średnim.
  2. Wymagania dodatkowe:
  1) znajomość przepisów ustawy o samorządzie gminnym, Kodeksu postępowania administracyjnego;
  2) biegła obsługa komputera w zakresie: pakietu MS Office (Word, Excel), internet, poczta elektroniczna;
  3) umiejętność przygotowywania pism;
  4) umiejętność korzystania z aktów prawnych i samodzielnego zdobywania wiedzy;
  5) dodatkowym atutem będzie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku;
  6) komunikatywność i łatwość przekazywania informacji, dokładność, samodzielność, kreatywność, dyskretność, umiejętność pracy w zespole, zdolność do pracy w warunkach stresu, dyspozycyjność i odpowiedzialność.
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

OFERUJEMY:

• Wynagrodzenie brutto: od 5 400 PLN
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną