PTP/OTC Accountant with German or Spanish or Italian

PTP/OTC Accountant with German or Spanish or Italian

Miejsce pracy: Szczecin

Your responsibilities

• Processing and verifying accounting and financial documents.
• Supporting Accounts Payable (PTP) or Accounts Receivable (OTC) processes.
• Managing invoices, payments, and customer/vendor accounts.
• Monitoring outstanding balances and resolving discrepancies.
• Maintaining accurate financial records and documentation.
• Communicating with internal stakeholders and external clients/vendors in a foreign language.
• Participating in process improvement initiatives and ensuring compliance with company policies.

Employer requirements

• Minimum 1 year of experience in accounting, finance, Accounts Payable (PTP), Accounts Receivable (OTC), or a related area.
• Very good command of English (minimum B2).
• Very good command of German or Spanish, or Italian (minimum B2).
• Good knowledge of MS Office, especially Excel.
• Strong analytical and problem-solving skills.
• Attention to detail and ability to work in a dynamic international environment.

Optional

• Experience in a shared services (SSC/BPO) environment will be an advantage.

What employer offers

• Opportunity to work in an international and multicultural environment.
• Professional development and career growth opportunities.
• Comprehensive onboarding and training programs.
• Competitive salary.
• Friendly and supportive team culture.

Benefits

• sharing the costs of professional training & courses
• remote work opportunities
• flexible working time
• integration events

Antal SSC/BPO

We are currently looking for a PTP (Procure to Pay) / OTC (Order to Cash) Accountant with German, Spanish, or Italian language skills to join our international finance team.

Informujemy, że administratorem danych jest Antal Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Puławska 2, (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis pracuj.pl oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.