Specjalista / Specjalistka ds. Środków Trwałych i Leasingu

Specjalista / Specjalistka ds. Środków Trwałych i Leasingu

Miejsce pracy: Częstochowa

Twój zakres obowiązków

• Interesujesz się obszarem środków trwałych i leasingu – pokażemy Ci, jak prowadzić ewidencję majątku firmy, rejestrować zakupy, sprzedaże, transfery oraz likwidacje środków trwałych,
• Lubisz pracować z danymi i dbać o szczegóły – nauczysz się zarządzać rejestrem środków trwałych, kontrolować poprawność danych oraz uzgadniać ewidencję z księgą główną,
• Chcesz rozwijać się w obszarze leasingu – będziesz zarządzać bazą umów leasingowych, wspierać ewidencję leasingów oraz dbać o poprawność danych i rozliczeń związanych z tym obszarem,
• Chcesz rozwijać się w obszarze finansów i raportowania – będziesz wspierać proces zamknięcia miesiąca, naliczanie amortyzacji oraz przygotowywanie danych na potrzeby raportowania grupowego,
• Interesują Cię procesy inwestycyjne – poznasz zasady kapitalizacji nakładów inwestycyjnych oraz będziesz uczestniczyć w realizacji projektów związanych z majątkiem firmy,
• Cenisz uporządkowane procesy – będziesz dbać o jakość dokumentacji, aktualność danych oraz prawidłowy przebieg obsługiwanych procesów,
• Lubisz usprawniać sposób pracy – będziesz aktywnie uczestniczyć w optymalizacji procesów oraz wdrażaniu usprawnień w obszarze środków trwałych i leasingu.

Nasze wymagania

• Doświadczenie w obszarze środków trwałych, leasingu lub rachunkowości finansowej,
• Znajomość zasad rachunkowości oraz zagadnień związanych z ewidencją i amortyzacją środków trwałych,
• Dobra znajomość języka angielskiego, znajomość języka niemieckiego będzie dodatkowym atutem,
• Umiejętność analitycznego myślenia i dbałość o szczegóły,
• Dobra organizacja pracy oraz samodzielność w działaniu,
• Znajomość pakietu Microsoft Office, w szczególności programu Excel,
• Umiejętność pracy w zespole i efektywna współpraca z innymi działami.

To oferujemy

• Pracę w przyjaznym i doświadczonym zespole,
• Kompleksowe szkolenie oraz wsparcie na stanowisku pracy,
• Możliwość zdobycia praktycznej wiedzy z zakresu SAP oraz automatyzacji procesów,
• Pakiet MyBenefit (m.in. Multisport, bilety do kina i teatru oraz wiele innych),
• Prywatną opiekę medyczną,
• Programy rabatowe,
• Dofinansowanie wypoczynku („wczasy pod gruszą”),
• Pracę w modelu hybrydowym (80% pracy z biura, 20% pracy zdalnej).

Benefity

• prywatna opieka medyczna
• ubezpieczenie na życie
• brak dress code’u
• kawa / herbata
• napoje
• parking dla pracowników
• dodatkowe świadczenia socjalne
• dofinansowanie wypoczynku
• inicjatywy dobroczynne
• MyBenefit

Chcesz rozwijać się w obszarze kontroli środków trwałych i leasingu?

Dołącz do zespołu Fixed Assets!

Szukamy osoby, która chce rozwijać się w obszarze finansów i poznać proces obsługi środków trwałych od początku do końca — w międzynarodowym środowisku i z użyciem nowoczesnych narzędzi.

ZF PASSIVE SAFETY SYSTEMS POLAND SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

W ZF LIFETEC ratujemy życie dzięki nowoczesnej technologii. Z ponad 60-letnim doświadczeniem w innowacjach w zakresie bezpieczeństwa motoryzacyjnego, łączymy zwinność start-upu ze stabilnością korporacyjną, aby wywierać wpływ na całym świecie. Działając w 51 lokalizacjach w 22 krajach, nasza globalna obecność wzmacnia naszą misję, aby zapewniać bezpieczeństwo na drodze oraz aby ratować życie.

Dołącz do nas w dynamicznym, a przy tym wspierającym środowisku, które jest zaangażowane w bezpieczeństwo, innowacje i niezawodność. Jako część naszego międzynarodowego zespołu, Twój wkład zapoczątkuje wiodące w branży innowacje w dziedzinie bezpieczeństwa motoryzacyjnego. Nasze inkluzywne i różnorodne środowisko pracy promuje kreatywność i ciągły rozwój.

Informacja o przetwarzaniu danych osobowych Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, potwierdzasz zapoznanie się z tą informacją w sprawie przetwarzanie Twoich danych osobowych przez ZF PASSIVE SAFETY SYSTEMS POLAND SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ z siedzibą w: ul. Legionów 63, 42-202 Częstochowa (Pracodawca), jako administratorem danych osobowych, w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Podstawą prawną przetwarzania Twoich danych jest realizacja obowiązku prawnego wynikającego z przepisów Kodeksu pracy w zakresie danych osobowych takich jak: imię i nazwisko, data urodzenia , dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia (art. 6 ust.1 lit. b) i c) RODO, w związku z art. 22(1) kodeksu pracy). Ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji W zakresie pozostałych danych osobowych jakie nam przekażesz, podstawą prawną ich przetwarzania jest Twoja zgoda (art. 6 ust.1 lit. a) RODO, w związku z art.22(1a -1b) kodeksu pracy), którą wyrazisz przez wysyłanie nam swojego zgłoszenia rekrutacyjnego, gdyż tylko od Ciebie zależy jakie dane dodatkowo przekażesz nam w swojej aplikacji. W przypadku przetwarzaniu danych na podstawie zgody przysługuje Ci również prawo wycofania zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Ponadto twoje dane mogą być przetwarzane po zakończeniu procesu rekrutacji w celu zabezpieczenie uzasadnionych prawnych interesów administratora oraz Twoich na wypadek ewentualnego postępowania sądowego w przedmiocie dyskryminacji w procesie zatrudnienia (art. art. 6 ust. 1 lit. f) RODO) Niepodanie danych określonych w Kodeksie pracy skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Twoje dane osobowe mogą zostać udostępnione dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Ponieważ pracodawca działa globalnie i jest częścią grupy przedsiębiorstw Grupa ZF, w celu przeprowadzenia rekrutacji, twoje dane mogą być udostępnione podmiotom w tej grupie, W związku z powyższym Twoje dane mogą być również udostępnione poza Europejski Obszar Gospodarczy (EOG). Pracodawca zapewnia, że dane osobowe będą przekazywane tylko do krajów, które posiadają odpowiednie standardy w zakresie ochrony danych, zgodne ze specyfikacjami Komisji Europejskiej. Ewentualnie dane będą przekazywane wyłącznie po wdrożeniu odpowiednich środków zabezpieczających w celu odpowiedniej ochrony danych osobowych oraz zapewnienia, że takie transfery danych są zgodne z obowiązującymi przepisami o ochronie danych. Pracodawca realizuje umowy w sprawie transferu danych oparte na wzorcowych klauzulach UE w celu uwzględnienia międzynarodowego transferu danych. Kopię tych umów można uzyskać, kontaktując się z Pracodawcą. Więcej informacji na temat zagranicznych spółek należących do naszej Grupy można znaleźć w Internecie pod poniższym linkiem: Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.