Utwórz profil, aby pracodawcy mogli Cię znaleźć, otrzymywać lepiej dopasowane oferty pracy i szybciej aplikować.
  • Wyszukiwanie ofert pracy
  • Zapisane
  • Stwórz CV
    Nowe
  • Wynagrodzenia
  • Subskrypcje

Dyrektor / Dyrektorka Regionu Residential

COLDWELL BANKER RESIDENTIAL sp. z o.o.

Dyrektor / Dyrektorka Regionu Residential

Miejsce pracy: Warszawa

Twój zakres obowiązków

  • uruchomienie i rozwój oddziału oraz realizacja strategii biznesowej,
  • budowanie, rekrutacja i rozwój zespołu Brokerów Nieruchomości,
  • wyznaczanie kierunku rozwoju oddziału i odpowiedzialność za jego wyniki,
  • aktywne wspieranie zespołu w pozyskiwaniu klientów i prowadzeniu kluczowych transakcji,
  • rozwijanie relacji biznesowych oraz lokalnej sieci partnerów,
  • dbanie o najwyższy standard obsługi klientów zgodny z filozofią Coldwell Banker,
  • budowanie rozpoznawalności marki w regionie.

Nasze wymagania

  • masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedażowym w branży nieruchomości,
  • potrafisz skutecznie rekrutować, rozwijać i inspirować ludzi,
  • myślisz jak przedsiębiorca i bierze odpowiedzialność za wyniki,
  • budujesz długofalowe relacje biznesowe oparte na zaufaniu,
  • jesteś osobą samodzielną, ambitną i dobrze odnajdujesz się w środowisku wymagającym wysokiej sprawczości,
  • znasz lokalny rynek lub chce stać się jednym z jego liderów.

To oferujemy

To nie jest kolejne stanowisko managerskie.

To możliwość zbudowania własnego biznesu w ramach globalnej marki.

Oferujemy:

• możliwość stworzenia i rozwijania oddziału Coldwell Banker Residential od podstaw,

• realny wpływ na rozwój marki w swoim regionie,

• wsparcie centrali w obszarze rekrutacji, marketingu, szkoleń i procesów operacyjnych,

• dostęp do sprawdzonego modelu biznesowego oraz międzynarodowego know-how,

• atrakcyjny system wynagrodzenia powiązany z wynikami oddziału,

• możliwość budowania własnego zespołu i długofalowej kariery managerskiej,

• współpracę z ekspertami oraz dostęp do międzynarodowej sieci Coldwell Banker,

• dużą samodzielność w działaniu przy jednoczesnym wsparciu silnej organizacji,

• finansowanie opieki medycznej,

• współfinansowanie karty sportowej.

Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • prywatna opieka medyczna

Zbuduj oddział, który będzie wyznaczał standardy rynku.

Nie szukamy osoby do zarządzania istniejącym biurem. Szukamy lidera, który chce stworzyć własny oddział Coldwell Banker Residential i zbudować zespół, z którego będzie dumny. Jeżeli potrafisz rozwijać ludzi, myślisz przedsiębiorczo i chcesz mieć realny wpływ na wyniki biznesu, porozmawiajmy.

Twoja rola

Jako Dyrektor Regionu będziesz odpowiedzialny za stworzenie i rozwój oddziału Coldwell Banker Residential w powierzonym mieście.

COLDWELL BANKER RESIDENTIAL sp. z o.o.

Coldwell Banker Residential należy do jednej z najbardziej rozpoznawalnych marek nieruchomości na świecie, obecnej na rynku od ponad wieku.

Rozwijamy sieć oddziałów w największych miastach Polski i szukamy liderów, którzy chcą uczestniczyć w tym procesie od samego początku. Jeżeli szukasz miejsca, w którym Twoje decyzje mają znaczenie, a sukces zespołu będzie również Twoim sukcesem, zapraszamy do rozmowy.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez COLDWELL BANKER RESIDENTIAL sp. z o.o. z siedzibą w: Rondo Organizacji Narodów Zjednoczonych 1, 00-124 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.

Oferta pracy dodana 3 dni temu