Pracownik / Pracowniczka produkcji żywności

Pracownik / Pracowniczka produkcji żywności

Miejsce pracy: Szczecin

Rekrutujemy dla

Dla naszego klienta, będącego od 20 lat na rynku, zajmującego się produkcją garmażeryjną.

Agencja Zatrudnienia KS Service S.A. - numer certyfikatu KRAZ 23286 lider najnowszych rozwiązań w branży HR.

Twój zakres obowiązków

• ręczne lepienie pierogów, przygotowywanie wyrobów garmażeryjnych,
• ważenie produktów, etykietowanie i pakowanie produktów do kartonów zbiorczych.

Wymagania pracodawcy

• aktualna książeczka sanepidowska,
• mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku.

Pracodawca oferuje

• zatrudnienie na umowę zlecenie,
• wynagrodzenie od 37-40 zł brutto/h,
• pracę z możliwością nadgodzin,
• parking pracowniczy.

Benefity

• elastyczny czas pracy
• brak dress code’u
• parking dla pracowników
• Dobry dojazd komunikacją miejską do firmy

Etapy rekrutacji

• Prześlij nam swoje CV!
• Skontaktujemy się i przedstawimy ofertę.
• Umówimy Cię na spotkanie w siedzibie firmy.
• Rozpocznij nową pracę!

AGENCJA ZATRUDNIENIA KS SERVICE S.A.

Jesteśmy profesjonalną agencją zatrudnienia KS Service, specjalizującą się w dostarczaniu kompleksowych rozwiązań z zakresu rekrutacji, doradztwa zawodowego oraz zarządzania zasobami ludzkimi. Znajdziesz nas w Łodzi, Szczecinie i Poznaniu.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez AGENCJA ZATRUDNIENIA KS SERVICE S.A. z siedzibą w: Księdza Kardynała Stefana Wyszyńskiego 42, 70-203 Szczecin (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.