Kierownik Sklepu Manufaktura Cukierków

Twój zakres obowiązków

• Zwiększanie i maksymalizacja przychodów Oddziału

• Zapewnienie najwyższych standardów obsługi klientów indywidualnych i grupowych oraz dbałość o zgodne ze standardami firmy prowadzonych pokazów i warsztatów

• Rozwój sprzedaży B2B (pozyskiwanie zamówień firmowych, obsługa klientów biznesowych)

• Rozwój sprzedaży Oddziału poprzez aktywne działania marketingowe przy promocji sklepu i wydarzeń lokalnych

• Kreatywne poszukiwanie pomysłów na zwiększenie sprzedaży oraz pozyskiwanie nowych klientów (np. firm, szkół, grup turystycznych)

• Realizacja celów sprzedażowych oraz monitorowanie wyników salonu

• Zarządzanie zespołem: Rekrutacja, wdrażanie, kompleksowa zarządzanie podległym zespołem

• Zarządzanie funkcjonowaniem lokalu w Toruniu przy ul. Szerokiej pod względem formalnym i technicznym

• Nadzór nad jakością produktu, stanami magazynowymi, realizacją zamówień

• Odpowiedzialność za przestrzeganie przepisów BHP, ppoż., sanitarno-epidemiologicznych oraz wewnętrznych procedur

Nasze wymagania

• Szukamy Ciebie, jeśli:

• Masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem np. handlu, gastronomii, miejscach dla dzieci, atrakcjach turystycznych (min. 1 rok)

• Lubisz kontakt z ludźmi i potrafisz zarażać pozytywną energią

• Jesteś osobą proaktywną, kreatywną i zaangażowaną – lubisz działać i wprowadzać własne pomysły

• Umiesz analizować wyniki sprzedaży i reagować na bieżąco

• Masz otwartość z wyjściem do Klienta i w pozyskiwaniu Klientów

• Potrafisz dobrze zorganizować pracę swoją i zespołu

• Jesteś odpowiedzialny/a, samodzielny/a i komunikatywny/a

• Jesteś gotowy/a również do pracy w weekendy (3-4 dni w miesiącu)

Mile widziane

• Wykształcenie licencjackie lub wyższe

• Znajomość języka angielskiego na poziomie B2

• Znajomość pakietu Office

• Prawo jazdy kat. B

• Doświadczenie w działaniach marketingowych

• Umiejętność tworzenie ofert sprzedażowych

• Obsługa programy graficznego, np Canva

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji

• Realny wpływ na funkcjonowanie Oddziału

• Pracę w wyjątkowym miejscu

• Codzienny kontakt z ludźmi

• Przyjazną atmosferę i zespół, który wspiera się nawzajem

• Możliwość rozwoju zawodowego – w sprzedaży, zarządzaniu i marketingu lokalnym

• Wynagrodzenie adekwatne do zaangażowania i wyników oraz system premiowy

• Elastyczny grafik i wsparcie centrali w codziennych działaniach

• Zniżki na nasze produkty

• Możliwa zatrudnienia na umowę o pracę lub B2B

• Szybka decyzyjność we wdrażania projektów