Pracownik fizyczny w tartaku

Pracownik fizyczny w tartaku

Miejsce pracy: Żarnówka (pow. suski)

Twój zakres obowiązków

• Obsługa maszyn i urządzeń wykorzystywanych w procesie przetwórstwa drewna
• Sortowanie oraz przygotowywanie drewna do dalszej obróbki lub transportu
• Utrzymanie porządku i czystości na stanowisku pracy oraz w otoczeniu tartaku
• Współpraca z zespołem w zakresie realizacji bieżących zadań produkcyjnych
• Kontrola jakości produktów oraz zgłaszanie zauważonych nieprawidłowości

Nasze wymagania

• Umiejętność pracy w zespole i komunikowania się z innymi pracownikami
• Chęć do nauki oraz podnoszenia kwalifikacji w zakresie obsługi maszyn tartacznych
• Sumienność, odpowiedzialność i rzetelność w wywiązywaniu się z powierzonych obowiązków
• Dyspozycyjność do pracy w pełnym wymiarze godzin w trybie stacjonarnym

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• Pracę w pełnym wymiarze godzin w stałej lokalizacji w Żarnówce
• Możliwość zdobycia doświadczenia w branży drzewnej oraz rozwoju zawodowego
• Zapewniamy niezbędne szkolenia wdrożeniowe oraz wsparcie podczas adaptacji
• Dobre warunki pracy i przyjazną atmosferę w zespole

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Zakład Produkcyjno-Handlowy Szewczyk Kazimierz z siedzibą w: Żarnówka 360, 34-220 Żarnówka (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.