Specjalista/Specjalistka w Wydziale nadzoru, kontroli i szkoleń

Specjalista/Specjalistka w Wydziale nadzoru, kontroli i szkoleń

Miejsce pracy: Warszawa

Twój zakres obowiązków

• przygotowywanie projektów pism: odpowiedzi na skargi, wnioski
• prowadzenie spraw merytorycznych i sporządzanie projektów uchwał na posiedzenie Zarządu Głównego PZŁ (nadzór, postępowania instancyjne);
• przeprowadzanie kontroli;
• sporządzanie sprawozdawczości;
• zapewnienie prawidłowego i terminowego przepływu informacji i dokumentów;
• współpraca z poszczególnymi komórkami organizacyjnymi biura ZG PZŁ;

Nasze wymagania

• wykształcenia wyższego;
• bardzo dobrej znajomości przepisów prawa w zakresie łowiectwa (ustawa Prawo łowieckie, rozporządzenia, Statut PZŁ i inne);
• doświadczenia zawodowego na stanowisku związanym z prowadzeniem nadzoru, kontroli, wewnętrznych postępowań instancyjnych;
• gotowości do wyjazdów służbowych;
• dbałości o jakość sporządzanej i przechowywanej dokumentacji;
• otwartości, dobrej organizacji pracy, umiejętności współpracy i zaangażowania;
• mile widziane członkostwa w PZŁ.

To oferujemy

• stabilne zatrudnienie w firmie z 100-letnią tradycją;
• pracę w dogodnej lokalizacji;
• atrakcyjny system wynagradzania, w tym m.in. dodatkowe wynagrodzenie roczne, nagrody jubileuszowe;
• pakiet świadczeń ZFŚS;
• możliwość przystąpienia do: grupowego ubezpieczenia na życie, pakietu opieki medycznej i pakietu Multisport;
• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na pełen etat.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Polski Związek Łowiecki Zarząd Główny z siedzibą w: Nowy Świat 35, 00-029 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.