Osoba na stanowisko ds. komunikacji

Osoba na stanowisko ds. komunikacji

Miejsce pracy: Warszawa

Twój zakres obowiązków

• Przygotowywanie twórczych i angażujących treści do mediów społecznościowych (posty, grafiki, rolki i inne wideo) – od pomysłu, przez pisanie i scenariusz, po montaż lub wykonanie.
• Aktywne prowadzenie profili w mediach społecznościowych: publikacja treści, moderowanie, inicjowanie interakcji i budowanie relacji z odbiorcami, dystrybucja treści poza profilami własnymi, reagowanie w sytuacjach kryzysowych.
• Tworzenie i wdrażanie strategii komunikacji dla projektów ochrony przyrody, współpraca z twórcami treści i influencerami.
• Budowanie relacji z dziennikarzami mediów ogólnych oraz branżowych, przygotowywanie materiałów prasowych.
• Tworzenie koncepcji oraz realizacja działań informacyjno-promocyjnych i edukacyjnych we współpracy z innymi komórkami organizacyjnymi CKPŚ, jednostkami Lasów Państwowych i podmiotami zewnętrznymi.
• Współorganizacja i obsługa wydarzeń edukacyjnych i promocyjnych (szkolenia, webinary, konferencje, edukacyjne wydarzenia plenerowe).
• Określanie potrzeb i przygotowywanie założeń do zakupu usług promocyjnych i edukacyjnych (opisy przedmiotu zamówienia oraz wzory umów) zgodnie z ustawą prawo zamówień publicznych i przepisami projektów UE, przy wsparciu zespołu oraz radców prawnych.
• Udział w komisjach przetargowych (przygotowywanie dokumentacji przetargowej i ocena ofert przy wsparciu zespołu ds. zamówień publicznych).
• Współpraca z wykonawcami oraz nadzór nad nimi w ramach realizacji umów na działania komunikacyjne, promocyjne oraz edukacyjne.

Nasze wymagania

• Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki związane z komunikacją, np. dziennikarstwo, public relations, komunikacja społeczna, nauki społeczne, filologie, marketing).
• Minimum 4-letnie doświadczenie zawodowe w komunikacji zewnętrznej, promocji lub public relations, w tym minimum 3 lata doświadczenia w samodzielnym tworzeniu treści (słownych, graficznych i wideo) oraz prowadzeniu profili w mediach społecznościowych.
• Bardzo dobra znajomość zasad technicznych funkcjonowania mediów społecznościowych (formaty, kampanie etc.) i umiejętność rozumienia mechanizmów rządzących uwagą odbiorców oraz wykorzystywania trendów.
• Bardzo dobra polszczyzna: umiejętność szybkiej analizy treści, budowania precyzyjnego przekazu oraz upraszczania informacji; poprawność językowa w komunikacji pisemnej i ustnej.
• Bardzo dobra, praktyczna znajomość programów do obróbki grafiki i wideo typu Canva, Capcut oraz poczucie estetyki i dbałość o szczegóły.
• Biegła, praktyczna znajomość pakietu MS Office, w szczególności MS Word, Excel i Power Point.
• Motywacja do szybkiego opanowania przepisów w zakresie zamówień publicznych z wsparciem lub doświadczenie w realizacji zamówień publicznych (w ramach ustawy Pzp i regulaminów poniżej progów ustawy).
• Gotowość do krajowych wyjazdów służbowych.

Mile widziane

• Wykształcenie wyższe w zakresie nauk biologicznych, nauk leśnych lub nauk o Ziemi i środowisku.
• Praktyczna znajomość programów graficznych (grafika wektorowa), np. Adobe Ilustrator lub inne narzędzia takie jak DaVinci Resolve, Photoshop, Figma.
• Znajomość ustaw: prawo autorskie i prawa pokrewne, prawo prasowe, o ochronie danych osobowych oraz RODO.
• Orientacja w systemie wdrażania funduszy unijnych w Polsce, zwłaszcza funduszy spójności.
• Czynne prawo jazdy kat. B.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2 (w mowie i piśmie).

To oferujemy

• otwartość na wdrażanie Twoich pomysłów, wspierających cele komunikacyjne Lasów Państwowych
• możliwość rozwoju – realizacji różnorodnych, często niestandardowych działań
• stanowisko specjalisty / specjalistki lub starszego specjalisty / starszej specjalistki w zależności od posiadanego doświadczenia
• umowę na czas określony z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony
• zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy
• wynagrodzenie zgodne z zasadami wynagradzania obowiązującymi w PGL LP
• elastyczne godziny pracy – możesz zacząć między godziną 7 a 9
• po okresie wdrożenia możliwość pracy w systemie hybrydowym (min. 10 dni pracy w biurze miesięcznie)
• dofinansowanie urlopu wypoczynkowego oraz upominków świątecznych dla dzieci

Benefity

• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• elastyczny czas pracy
• spotkania integracyjne
• parking dla pracowników
• dofinansowanie wypoczynku
• paczki świąteczne

O nas

Centrum Koordynacji Projektów Środowiskowych (CKPŚ) jest zakładem Lasów Państwowych o zasięgu krajowym, powołanym przez Dyrektora Generalnego Lasów Państwowych, w celu inicjowania, koordynacji i zarządzania projektami dofinansowanymi ze środków unijnych i funduszu leśnego w jednostkach PGL LP.

Klauzula informacyjna dot. danych osobowych: Zgodnie z art. 13 ROZPORZĄDZENIA PARLAMENTU EUROPEJSKIEGO I RADY (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych (RODO) informujemy, że: 1. Administratorem danych jest Centrum Koordynacji Projektów Środowiskowych (CKPŚ), z siedzibą pod adresem ul. Kolejowa 5/7, 01-217 Warszawa. 2. W Centrum Koordynacji Projektów Środowiskowych funkcjonuje adres e-mail: Wyświetl e-mail na pracuj.pl, udostępniony osobom, których dane osobowe są przetwarzane przez CKPŚ. 3. Podstawą przetwarzania Pana/Pani danych osobowych jest Pana/Pani zgoda na ich przetwarzanie. 4. Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji. 5. Pana/Pani dane osobowe będą udostępniane firmie informatycznej, która udostępnia środowisko sprzętowe, aplikacje oraz utrzymuje bazy danych Administratora Danych; 6. Pana/Pani dane osobowe będą przechowywane, w odniesieniu do celu: a) rozpatrywania Pana/Pani kandydatury na potrzeby niniejszej rekrutacji - do zakończenia rekrutacji; b) rozpatrywania Pana/Pani kandydatury, w przypadku negatywnego wyniku niniejszej rekrutacji, także na potrzeby przyszłych rekrutacji - przez okres 24 miesięcy, liczonych od następnego dnia po dniu wskazanym w ogłoszeniu na składanie aplikacji/ CV. 7. Dokumentacja rekrutacyjna, tj. Protokół z przeprowadzonego konkursu na pracowników w Centrum Koordynacji Projektów Środowiskowych oraz Protokół zniszczenia ofert kandydatów ubiegających się o pracę w Centrum Koordynacji Projektów Środowiskowych przechowywane są przez okres 2 lat (okres archiwizacyjny wynikający z Jednolitego Rzeczowego Wykazu Akt- JRWA) . 8. Podanie przez Pana/Panią danych osobowych w zakresie określonym postanowieniami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne, ale jest warunkiem, w odniesieniu do celu: a) rozpatrzenia Pana/Pani kandydatury w niniejszej rekrutacji, a brak Pana/Pani zgody na przetwarzanie danych osobowych spowoduje ich usunięcie zgodnie z RODO, bez odrębnego powiadomienia Pana/Panią o tym fakcie; b) rozpatrywania Pana/Pani kandydatury w przyszłych rekrutacjach przez okres nie dłuższy niż 12 miesięcy liczonych od następnego dnia po dniu wskazanym w ogłoszeniu na składanie aplikacji/ CV, a brak Pana/Pani zgody na przetwarzanie danych osobowych w tym celu spowoduje ich usunięcie zgodnie z RODO, bez odrębnego powiadomienia Pana/Panią o tym fakcie. 9. Centrum Koordynacji Projektów Środowiskowych nie będzie przeprowadzać zautomatyzowanego podejmowania decyzji, w tym profilowania na podstawie podanych przez Pana/Panią danych osobowych. 10. Przysługuje Panu/Pani prawo do żądania dostępu do Pana/Pani danych osobowych oraz ich sprostowania, usunięcia (jeśli nie zaistniały okoliczności, o których mowa w art. 17 ust. 3 RODO) lub ograniczenia przetwarzania jak również prawo do wniesienia sprzeciwu. 11. Przysługuje Panu/Pani w dowolnym momencie prawo do cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych, przy czym cofnięcie Pana/Pani zgody nie działa wstecz, tzn. nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania Pana/Pani danych osobowych, którego CKPŚ dokona przed cofnięciem zgody przez Pana/Panią. 12. Przysługuje Panu/Pani prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, tzn. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. 13. Podając w dokumentach aplikacyjnych dodatkowe dane osobowe, poza tymi, o których mowa w pkt 8, podaje je Pan/Pani dobrowolnie, wyrażając zgodę na ich przetwarzanie w określonym celu. 14. Za ewentualne zawarcie w dokumentach aplikacyjnych danych szczególnych kategorii, określonych w art. 9 RODO, ponosi Pan/Pani wyłączną, osobistą odpowiedzialność, a dane te nie będą miały wpływu na przebieg rekrutacji.