Doradca / Doradczyni ds. techniczno-handlowych

Doradca / Doradczyni ds. techniczno-handlowych

Miejsce pracy: Poznań

Twój zakres obowiązków

• Nasze wymagania:
• minimum 3 lata doświadczenia w sprzedaży produktów w sektorze B2B
• doświadczenie w sprzedaży maszyn budowlanych
• umiejętność docierania do osób decyzyjnych i prowadzenia negocjacji z decydentami
• na różnych szczeblach
• łatwość w tworzeniu własnego portfela klientów
• znajomość języka niemieckiego lub angielskiego w stopniu umożliwiającym
• swobodną komunikację z klientami
• samodzielność i proaktywność
• znajomość systemów klasy CRM - mile widziana znajomość CRM HubSpot
• prawo jazdy kategorii B

Nasze wymagania

• Twój zakres obowiązków
• aktywne pozyskiwanie klientów na żurawie budowlane - sprzedaż bezpośrednia
• obsługa zapytań klientów, które trafiają do firmy (ciepłe leady)
• realizacja planu sprzedaży na podległym terenie
• tworzenie ofert dla klientów
• negocjowanie najkorzystniejszych warunków dla firmy
• regularne raportowanie działań handlowych w CRM
• udział w cyklicznych spotkaniach zespołu handlowego
• współpraca z działem zakupów w celu sprawnego dostarczenia produktów do
• klientów
• obsługa posprzedażowa klientów i dosprzedaż
• stałe przyswajanie wiedzy technicznej dotyczącej portfela produktów firmy

To oferujemy

• Oferujemy:
• Stabilne zatrudnienie w oparciu umowę o pracę lub kontrakt B2B
• Możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej
• Wszelkie niezbędne narzędzia do pracy: komputer, telefon, auto służbowe
• Wysoką prowizje

O nas

Jesteśmy firmą specjalizującą się w sprzedaży oraz wynajmie żurawi budowlanych –

nowych i używanych.

Pracujemy z firmami wykonawczymi, deweloperami i inwestorami na terenie Polski i

Europy.

W związku z dynamicznym rozwojem poszukujemy wartościowych handlowców.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez GEP POLAND sp. z o.o. z siedzibą w: pl. Władysława Andersa 7/I P., 61-894 Poznań (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.