Team Leader - Office FIT-OUT Design (k/m)

Team Leader – Office FIT-OUT Design (k/m)

Miejsce pracy: Warszawa

Twój zakres obowiązków

Na tym stanowisku będziesz odpowiadać za prowadzenie projektów fit-out biurowych oraz koordynację pracy zespołu projektowego w Warszawie. Do Twoich zadań będzie należeć m.in.:

• prowadzenie projektów workplace / office fit-out na wszystkich kluczowych etapach: od briefu i koncepcji, przez dokumentację projektową i techniczną, po realizację i nadzór,

• koordynowanie procesu projektowego wewnętrznie i zewnętrznie,

• współpraca z zespołem projektowym oraz partnerami zaangażowanymi w realizację projektu,

• koordynacja międzybranżowa oraz współpraca z projektantami branżowymi, konsultantami, podwykonawcami i dostawcami,

• nadzór nad przygotowaniem dokumentacji zgodnie z wymaganiami formalnymi, standardami firmy oraz założeniami klienta,

• bieżący kontakt z klientem, porządkowanie briefu, prowadzenie uzgodnień projektowych i reprezentowanie ILIARD jako partnera doradczego,

• współpraca z zespołem Reesco przy projektach realizowanych w formule Design & Build,

• raportowanie postępów prac, kontrola harmonogramów i budżetów projektowych,

• udział w nadzorach na budowie oraz rozwiązywanie bieżących zagadnień projektowych i koordynacyjnych,

• wspieranie rozwoju standardów pracy projektowej, administracyjnej i software’owej ILIARD,

• udział w rozwoju usług projektowania wnętrz biurowych oraz workplace advisory w regionie Warszawy.

Nasze wymagania

• wyższe wykształcenie kierunkowe: Architektura, Architektura Wnętrz lub pokrewne,
• wieloletnie doświadczenie zawodowe, w tym doświadczenie w projektach biurowych / office fit-out,
• doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu projektów na różnych etapach: od koncepcji, przez dokumentację, koordynację, po realizację,
• doświadczenie w koordynowaniu procesu projektowego wewnętrznie i zewnętrznie,
• uprawnienia budowlane do projektowania bez ograniczeń,
• umiejętność zarządzania harmonogramem, priorytetami i jakością pracy zespołu,
• znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację w pracy projektowej,
• znajomość programów ze środowiska Microsoft oraz BIM.

Mile widziane

• doświadczenie w workplace advisory, prowadzeniu warsztatów z klientem, przygotowywaniu test-fitów i definiowaniu briefów workplace,
• doświadczenie w projektach realizowanych w formule Design & Build,
• znajomość rynku biurowego w Warszawie.

To oferujemy

• formę współpracy dopasowaną do zakresu roli i ustaleń z kandydatem,
• opiekę medyczną / kartę Multisport,
• realny wpływ na budowę i rozwój nowego zespołu projektów biurowych ILIARD w Warszawie,
• możliwość samodzielnego podejmowania decyzji i kształtowania standardów pracy zespołu,
• udział w ciekawych projektach workplace / office fit-out realizowanych dla klientów biznesowych,
• współpracę w ramach Grupy Reesco oraz udział w projektach Design & Build,
• pracę w środowisku BIM i możliwość rozwoju zawodowego,
• pracę w komfortowych warunkach, w przyjaznym środowisku opartym na zaufaniu, wzajemnym zrozumieniu i szacunku,
• pracę stacjonarną w biurze w Warszawie.

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• elastyczny czas pracy
• spotkania integracyjne
• firmowa biblioteka
• inicjatywy dobroczynne

Do nowo tworzonego zespołu projektów biurowych w Warszawie poszukujemy osoby, która obejmie rolę Team Leadera i będzie odpowiedzialna za prowadzenie oraz rozwój zespołu realizującego projekty workplace / office fit-out.

Szukamy osoby z dojrzałym doświadczeniem projektowym i liderskim, która potrafi samodzielnie prowadzić złożone projekty biurowe – od etapu briefu, koncepcji i test-fitów, przez koordynację projektową i dokumentację, aż po etap realizacji i nadzoru. To rola dla osoby, która łączy kompetencje architekta/projektanta prowadzącego z umiejętnością koordynowania procesu projektowego, dbania o jakość delivery oraz reprezentowania biura projektowego ILIARD w relacjach z klientami i partnerami biznesowymi.

Cenimy współpracę z osobami, które potrafią łączyć wysokie kompetencje projektowe z dojrzałością liderską. Szukamy osoby odpowiedzialnej, komunikatywnej i skutecznej w prowadzeniu projektów, budowaniu relacji z klientami oraz koordynowaniu pracy wielu stron zaangażowanych w proces projektowy.

REESCO sp. z o.o.

Firma Reesco Sp. z o.o. jest jednym z liderów na rynku fit-out w Polsce. Specjalizujemy się w realizacji projektów aranżacji powierzchni biurowych, mieszkaniowych i handlowych. Świadczymy usługi wykonawstwa metodami: tradycyjną, projektuj & buduj oraz pakietowego zarządzania budową (Construction Managment, Management Contracting). Największy potencjał REESCO to ludzie – zespół fachowców i entuzjastów branży, którzy swoje zaangażowanie przekuwają na wysoką jakość świadczonych usług i zadowolenie Klientów.

Standardy pracy Reesco wyznaczają międzynarodowe normy zarządzania wspierane przez nowoczesne technologie, pozwalając na budowanie sprawnej i stabilnej organizacji, potwierdzone licznymi referencjami. W latach 2015 – 2020 otrzymywaliśmy szereg nagród, nieprzerwanie Gazele Biznesu miesięcznika Puls Biznesu, oraz w latach 2016 i 2020 roku Diament Forbesa, czy też w roku 2018 nagrodę w kategorii Best Fit-Out w ramach CIJ Awards.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych, zawartych w mojej ofercie pracy, dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz. U. z 2016 r., poz. 922). Jednocześnie wyrażam zgodę na przetwarzanie przez ogłoszeniodawcę moich danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji.
ADMINISTRATOR Administratorem Pana/Pani danych osobowych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych oraz zebranych w toku postepowania kwalifikacyjnego jest Reesco spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Warszawie (02-203) ul. Kurhan 10 (daje jako Reesco). W sprawach związanych z danymi osobowymi można skontaktować się z nami mailowo pod adresem Wyświetl e-mail na pracuj.pl. CEL I PODSTAWA PRAWNA Pana/Pani dane osobowe są przetwarzane przez Reesco w celu wybrania najlepszego kandydata na stanowisko wskazane w niniejszym ogłoszeniu. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych jest art. 6 ust. 1 lit. f) RODO*). Podanie danych jest dobrowolne, ale ich niepodanie uniemożliwi wzięcie udziału w postępowaniu rekrutacyjnym. OKRES PRZETWARZANIA Pan/Pani dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postepowania rekrutacyjnego na stanowisko wskazane w niniejszym ogłoszeniu. PRAWA W związku z przetwarzaniem przez Reesco danych osobowych ma Pan/Pani następujące uprawnienia: 1) prawo do dostępu do swoich danych oraz otrzymania kopii danych; 2) prawo do sprostowania danych; 3) prawo do żądania usunięcia danych; 4) prawo do ograniczenia przetwarzania danych; 5) prawo do wyrażenia sprzeciwu przeciw przetwarzaniu danych osobowych. * kiedy piszemy RODO mamy na myśli rozporządzenie parlamentu europejskiego i rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).