Export Manager - Niemcy / Holandia (m/k)

Export Manager – Niemcy / Holandia (m/k)

Firma budowlana działająca na rynku od 1987 roku realizuje specjalistyczne projekty elektroinstalacyjne dla największych inwestycji przemysłowych i komercyjnych w Polsce oraz Europie. Firma uczestniczyła w realizacji prestiżowych inwestycji dla takich marek jak ABB, Siemens, Mercedes-Benz, Opel oraz przy projektach realizowanych dla portów lotniczych we Frankfurcie i Bonn, konsekwentnie rozwijając swoją działalność na rynkach europejskich.

W związku z dalszym rozwojem struktur zagranicznych poszukujemy osoby na stanowisko:

Miejsce pracy

Kraków (stacjonarnie) lub możliwość pracy hybrydowej

Opis stanowiska

Poszukujemy lidera, który będzie odpowiedzialny za rozwój działalności firmy na rynkach niemieckim i holenderskim. To strategiczne stanowisko łączące rozwój sprzedaży, zarządzanie operacyjne oraz nadzór nad realizacją projektów elektroinstalacyjnych prowadzonych przez oddelegowane brygady elektromonterów.

Zadania

• rozwój sprzedaży oraz pozyskiwanie nowych klientów i kontraktów na rynku niemieckim oraz holenderskim,
• budowanie długofalowych relacji z klientami i partnerami biznesowymi,
• prowadzenie negocjacji handlowych,
• przygotowywanie ofert i umów,
• koordynowanie działalności zagranicznych oddziałów,
• nadzór nad realizacją projektów elektroinstalacyjnych,
• zarządzanie procesami operacyjnymi we współpracy z działami rekrutacji, kadr, administracji oraz księgowości,
• wdrażanie i optymalizacja standardów organizacyjnych,
• analiza rynku oraz działań konkurencji,
• monitorowanie wskaźników biznesowych oraz realizacji celów sprzedażowych i operacyjnych.

Wymagania

• minimum 2–5 lat doświadczenia na stanowisku menedżerskim,
• doświadczenie w rozwoju biznesu, eksporcie, zarządzaniu projektami lub pracownikami delegowanymi,
• bardzo dobra znajomość języka niemieckiego (minimum C1),
• znajomość języka angielskiego lub holenderskiego będzie dodatkowym atutem,
• doświadczenie w prowadzeniu negocjacji handlowych,
• wysoko rozwinięte kompetencje organizacyjne i menedżerskie,
• gotowość do częstych podróży służbowych,
• prawo jazdy kat. B.

Oferujemy

• kluczowe stanowisko z realnym wpływem na rozwój zagranicznych struktur firmy,
• atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe oraz rozbudowany system premiowy,
• stabilne zatrudnienie w organizacji działającej na rynku europejskim od ponad 35 lat,
• możliwość budowania i rozwijania oddziałów zagranicznych,
• dużą samodzielność w podejmowaniu decyzji,
• niezbędne narzędzia pracy,
• indywidualny program szkoleń,
• pracę w międzynarodowym środowisku.