Starszy Specjalista lub Starsza Specjalistka ds. Szkoleń i Rozwoju

Jeśli potrafisz zamienić potrzeby rozwojowe w konkretne działania, lubisz prowadzić szkolenia i chcesz mieć realny wpływ na rozwój pracowników w całej organizacji, ta rola jest dla Ciebie. Szukamy osoby, która nie tylko sprawnie realizuje projekty szkoleniowe, ale także aktywnie poszukuje nowych rozwiązań, inspiruje innych do rozwoju i z łatwością łączy perspektywę pracownika z potrzebami biznesu.

Dołącz do naszego zespołu i współtwórz programy rozwojowe, które wspierają rozwój kompetencji, budują zaangażowanie i pomagają osiągać ambitne cele.

Twój zakres obowiązków: 

• Analizujesz potrzeby rozwojowe i przygotowujesz rekomendacje działań rozwojowych.

• Samodzielnie prowadzisz szkolenia stacjonarne i online.

• Kompleksowo organizujesz i koordynujesz szkolenia oraz programy rozwojowe dla dużych grup uczestników. 

• Współpracujesz z trenerami zewnętrznymi i dostawcami usług szkoleniowych.

• Współtworzysz programy onboardingowe.

• Monitorujesz efektywność szkoleń i przygotowujesz raporty.

• Bierzesz udział w projektowaniu ścieżek rozwojowych dla różnych grup.

• Współpracujesz przy tworzeniu i aktualizacji matryc kompetencji.

• Proponujesz rozwiązania do konkretnej potrzeby rozwojowej – research rynku, rekomendacja najlepszych rozwiązań.

Nasze wymagania: 

• Masz minimum 2–3 lata doświadczenia w realizowaniu projektów rozwojowych.

• Znasz procesy L&D i potrafisz je przełożyć na konkretne działania.

• Masz doświadczenie w projektowaniu ścieżek rozwojowych i tworzeniu matryc kompetencji.

• Cechuje Cię proaktywność, samodzielność i dobra organizacja pracy.

• Potrafisz analizować potrzeby rozwojowe i proponujesz skuteczne rozwiązania.

• Znasz narzędzia i technologie wspierające procesy szkoleniowe (LMS, Gamfi), również narzędzia AI.

• Masz pomysły na angażujące materiały szkoleniowe. 

Mile widziane: 

• Doświadczenie w szkoleniach z zakresu sprzedaży i obsługi klienta.

• Umiejętność tworzenia kursów e-learningowych. 

Oferujemy:

• Realny wpływ na rozwój pracowników i organizacji.

• Możliwość wdrażania własnych pomysłów i innowacyjnych rozwiązań.

• Zatrudnienie na pełen etat w oparciu o umowę o pracę.

• Pracę stacjonarną w naszym biurze przy ul.Życzkowskiego 16.

Benefity:

• Zapewniamy Ci pakiety prywatnej opieki medycznej w Luxmed dla Ciebie i Twoich bliskich.

• Mamy zniżki na badania w naszych laboratoriach dla Ciebie (70%) i Twojej rodziny (20%).

• Dofinansowujemy karty sportowe: MultiSport lub Medicover Sport.

• Korzystamy ze szkoleń, kursów e-learningowych i platformy eTutor.

• Możesz dołączyć do preferencyjnego ubezpieczenia grupowego PZU.

• Trenuj z nami w regionalnych drużynach siatkarskich, bierz udział w maratonach, półmaratonach czy Runmageddonie na terenie całej Polski.

• Oferujemy wsparcie finansowe z ZFŚS w trudnych sytuacjach życiowych.

• Bierzemy udział w rekrutacjach wewnętrznych i programie poleceń z nagrodami finansowymi.