Key Account Manager

Key Account Manager

Miejsce pracy: Warszawa

Your responsibilities

• Driving new business growth by developing your own sales pipeline and achieving sales targets across local and global portfolio of Credit Risk Management, Fraud Prevention, Open Banking, Data & Analytics, AI solutions.
• Navigating complex enterprise sales opportunities to successful outcome.
• Building and maintaining long-term relationships with key clients while expanding strategic accounts.
• Identifying client needs and delivering tailored, consultative solutions.
• Monitoring market trends and identifying new business opportunities.
• Collaborating with senior leadership and cross-functional teams, to support commercial activities and contract management.
• Planning, tracking and reporting sales performance.
• Representing the company in the local market, building long-term relationships and strengthening its position among enterprise clients.
• Developing and delivering business cases, facilitating client meetings, workshops and executive presentations.
• Promoting CRIF at industry events, conferences and client meetings.

Our requirements

• At least 3 years of experience managing complex sales opportunities involving high-value solutions and long sales cycles.
• A strategic thinker with a highly analytical and critical mindset.
• Strong collaboration skills combined with a high level of autonomy and ownership.
• Proven success in new business acquisition and account growth.
• Skilled at building trusted, long-term relationships with C-level stakeholders and across all levels of client organisation.
• Strong organizational and prioritization skills.
• Experience working in a global, matrix environment.
• A proactive, self-driven approach with a strong focus on delivering results.
• A university degree in Business, Economics or a related field.
• Excellent written and verbal communication skills both in Polish and English (minimum B2).
• Proficiency in Microsoft Office and CRM systems.
• A valid Category B driving license.

Optional

• Nice to have: Sales Manager / Key Account Manager in the financial services, banking or technology sector.

What we offer

• A stable role in a global organisation with excellent opportunities for professional growth.
• A competitive salary with an attractive performance-based bonus scheme.
• Comprehensive benefits package including private medical care, life insurance, a Multisport card, meal vouchers.
• A company car.
• Learning and development opportunities.
• English language classes.

Benefits

• sharing the costs of sports activities
• private medical care
• sharing the costs of professional training & courses
• fruits
• corporate library
• coffee / tea
• parking space for employees

At CRIF, we empower businesses and financial institutions with advanced data, analytics and digital solutions to manage risk, unlock opportunities and drive growth.

We are looking for an experienced Key Account Manager who enjoys navigating complex sales environments, building trusted relationships with enterprise clients and delivering solutions that create measurable business value.

This is a strategic role for a consultative sales professional who is equally passionate about winning new business and growing long-term partnerships.

If that sounds interesting, join us!

CRIF Sp. z o.o.

CRIF is an innovative international Group specialized in IT solutions, decisioning systems, outsourcing, banking software and consulting services; our clients are mainly finance companies, insurance companies, utilities and enterprises and we support them in each step of their relations with their customers.

Administratorem Państwa danych osobowych jest CRIF Sp. z o.o. z siedzibą w Krakowie, ul. Lublańska 34, 31 – 476 Kraków, wpisana do rejestru przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy dla Krakowa - Śródmieścia w Krakowie, Wydział XI Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod numerem KRS: 0000185908, NIP: 5251556766, kapitał zakładowy: 3 163 500,00 zł, e-mail: Wyświetl e-mail na pracuj.pl, zwana dalej CRIF. We wszystkich sprawach związanych z przetwarzaniem Państwa danych, mogą Państwo skontaktować się z inspektorem ochrony danych pod adresem Wyświetl e-mail na pracuj.pl lub pod adresem CRIF, ul. Lublańska 34, 31 – 476 Kraków. Państwa dane osobowe w zakresie: imię (imiona) i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe wskazane przez Państwa, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe oraz przebieg dotychczasowego zatrudnienia przetwarzane są w celach związanych z procesem bieżącej rekrutacji na podstawie art. 6 ust.1 lit. c RODO w zw. z art. 221§1 Kodeksu Pracy. W przypadku podania przez Państwa danych wykraczających poza katalog danych wskazanych w art. 221 §1 Kodeksu Pracy lub innych przepisach prawa (np. Państwa wizerunku), podstawę przetwarzania stanowi art. 6 ust.1 lit. a RODO, tj. Państwa zgoda wyrażona poprzez przesłanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie dane. Zgoda jest dobrowolna i nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji. Mogą ją Państwo wycofać w każdym momencie, wysyłając wiadomość na adres: Wyświetl e-mail na pracuj.pl. Cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przez CRIF przed cofnięciem zgody. W niektórych wypadkach, na dalszych etapach rekrutacji, CRIF może poprosić Państwa o udostępnienie określonych informacji dotyczących niekaralności. W takim wypadku podstawą przetwarzania danych przez CRIF będzie art. 6 ust. 1 lit. f RODO, tj. prawnie uzasadniony interes administratora, który w tym wypadku polega na konieczności prowadzenia odpowiedzialnej polityki kadrowej, mającej na celu zapobieganie ewentualnym oszustwom i nadużyciom w związku z faktem, iż CRIF świadczy usługi na rzecz podmiotów sektora finansowego. Uprawnienie CRIF do żądania takich informacji wynika z Ustawy z dnia 12 kwietnia 2018 r. o zasadach pozyskiwania informacji o niekaralności osób ubiegających się o zatrudnienie i osób zatrudnionych w podmiotach sektora finansowego. Dane będą przechowywane przez okres trwania procesu rekrutacji, w której biorą Państwo udział. Odbiorcami Państwa danych mogą być podmioty wspierające CRIF w procesach biznesowych, w tym w procesie rekrutacji. Podanie danych osobowych wskazanych w art. 221§1 Kodeksu Pracy jest obowiązkowe. Podanie danych dotyczących niekaralności jest dobrowolne, lecz w niektórych przypadkach niezbędne, aby móc wziąć udział w rekrutacji. Podanie danych przekazywanych na podstawie Państwa zgody jest dobrowolne. Przysługują Państwu następujące prawa: prawo żądania dostępu do danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania. Ponadto, przysługuje Państwu prawo do wniesienia sprzeciwu co do przetwarzania danych na podstawie art. 6 ust.1 lit. f RODO z przyczyn związanych z Państwa szczególną sytuacją. Mają Państwo również prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego. W Polsce organem nadzorczym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych.