Senior IT Business Analyst

Wymagane, SQL

Mile widziane, Java

Twój zakres obowiązków, analizujesz potrzeby biznesowe i przekładasz je na wymagania IT, współpracujesz z interesariuszami oraz zespołem developerskim, tworzysz i utrzymujesz dokumentację analityczną, wspierasz testy i bierzesz w nich udział, uczestniczysz w projektowaniu rozwiązań IT

potrafisz zbierać, analizować i dokumentować wymagania biznesowe oraz systemowe, umiesz modelować procesy biznesowe, tworzysz dokumentację analityczną, znasz SQL (Oracle, MS SQL) na poziomie średniozaawansowanym, co pozwala Ci analizować dane i budować rozwiązania raportowe, potrafisz analizować dane i wyciągać trafne wnioski, masz podstawową wiedzę na temat integracji systemów (API, REST, SOAP), dobrze komunikujesz się zarówno z biznesem, jak i zespołem technicznym oraz potrafisz koordynować zadania pomiędzy jednostkami organizacyjnymi, cechuje Cię wysoko rozwinięte myślenie analityczne i logiczne

Mile widziane, masz wykształcenie z zakresu matematyki, znasz podstawy JAVA (na poziomie umożliwiającym analizę kodu), znane są Ci techniki analityczne, rozumiesz produkty rynku finansowego, posiadasz doświadczenie zawodowe w instytucjach finansowych

To oferujemy, Pracę w dojrzałym biznesowo i technologicznie ponad 1000-osobowym Pionie IT, w którym razem z nami będziesz tworzyć rozwiązania dla nowoczesnej bankowości, Kompleksowy rozwój kompetencji w zakresie wytwarzania oprogramowania, bezpieczeństwa IT, metodyki DevOps poprzez udział w projektach m.in. dotyczących migracji naszych środowisk i aplikacji do chmury publicznej, Dostęp do platform edukacyjnych m.in. Microsoft ESI, Udemy Business, eTutor oraz dofinansowanie niezbędnych szkoleń technicznych, Współpracę we wzajemnie uczących się społecznościach programistycznych, analitycznych, testerskich, Women in Tech, w tym pracę z mentorami i uczenie się na stażu towarzyszącym, Pakiet medyczny, ubezpieczenie na życie, platformę Mindgram, Pracowniczy Program Emerytalny i Program Profilaktyki Onkologicznej, Karty sportowe (Medicover Sport i Multisport) i kafeterię benefitową na punkty, Dodatkowe dni wolne, Program Poleceń Pracowniczych ze świadczeniem pieniężnym, Atrakcyjne konkursy z nagrodami i rabaty do wybranych sklepów

Benefity, dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie szkoleń i kursów, ubezpieczenie na życie, program emerytalny, dodatkowe świadczenia socjalne, program rekomendacji pracowników, inicjatywy dobroczynne, dodatkowy urlop

O zespole:, Zespół IT wspierający obszar rynków finansowych i departament skarbu odpowiada za rozwój oraz utrzymanie kluczowych systemów obsługujących transakcje rynku pieniężnego, walutowego i kapitałowego. Pracujemy w bezpośredniej współpracy z dealerami, zespołami zarządzania płynnością i ryzykiem, dostarczając stabilne, bezpieczne i zgodne regulacyjnie rozwiązania. Łączymy wiedzę technologiczną z biznesowym zrozumieniem procesów treasury, aby budować nowoczesne narzędzia wspierające strategiczne decyzje finansowe organizacji.

Masz pytania? Napisz do nas!, Kandydaci często kontaktują się z nami bezpośrednio. Jeśli chcesz o coś zapytać w związku z tą lub inną rekrutacją, napisz do nas na: Wyświetl e-mail na theprotocol.it.

ING Bank Śląski S.A., W ING wierzymy w świat, w którym każdy ma prawo do rozwoju na swoich zasadach, bo zasada „do your thing” dotyczy nie tylko naszych klientów, ale również ponad 8 tys. pracujących osób. Osób, które każdego dnia sprawiają, że niemal 4,5 mln klientów ma dostęp do bezpiecznej i przyjaznej bankowości. Z myślą o wszystkich osobach pracujących w ING dbamy o ich dobrostan i komfort we wszystkich dostępnych modelach pracy – stacjonarnie w nowoczesnych przestrzeniach, hybrydowo czy online., , Nasza kultura to unikalne połączenie nieustającego kwestionowania status quo i zwinnych metod pracy, które dają przestrzeń do szukania coraz lepszych rozwiązań w bezpiecznym i wspierającym otoczeniu., , Budujemy organizację opartą na szacunku, wspólnie tworzymy społeczności i sieci pracownicze, takie jak „Różnorodni”, „Rainbow Lions” czy „Kobiety ING”. Inspirujemy się nawzajem do włączania się w działania ESG, bo wierzymy, że od naszych dzisiejszych decyzji zależy to co zastaną następne pokolenia., , W ING kultura, system wartości oraz innowacyjność tworzą środowisko, w którym wszyscy mają równe szanse na sukces, co 15 lat z rzędu zostało docenione w certyfikacji Top Employer.

Tak się u nas pracuje,