INSPEKTOR (M/K)

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• Inne wymagania: Wymagania niezbędne:
  - wykształcenie: wyższe i co najmniej 3 lata stażu pracy lub średnie i co najmniej 5 lat stażu pracy,
  - znajomość regulacji prawnych zgodnie z zakresem zadań wykonywanych na stanowisku: ustawy o samorządzie gminnym, Kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o pracownikach samorządowych, przepisów z zakresu Prawa prasowego, ustawy o prawie autorskim i prawach pokrewnych,
  - nieposzlakowana opinia,
  - obywatelstwo polskie,
  - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
  - brak prawomocnego skazania za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
  Wymagania dodatkowe:
  - znajomość programów graficznych tj. Canva, Adobe Photoshop; podstawowa znajomość HTML i CSS; znajomość zasad dostępności cyfrowej (WCAG); doświadczenie w prowadzeniu stron internetowych instytucji publicznych; znajomość podstaw UX/UI i projektowania zorientowanego na użytkowania; znajomość zagadnień z zakresu PR i komunikacji społecznej,
  - prawo jazdy kat. B,
  - umiejętność obsługi komputera, w szczególności pakietu Office,
  - umiejętność samodzielnego wykonywania zadań,
  - zaangażowanie,
  - umiejętności interpersonalne,
  - umiejętności w zakresie komunikacji pisemnej,
  - elastyczność w działaniu,
  - innowacyjność i twórcze podejście do realizacji zadań,
  - umiejętność pracy w zespole,
  - umiejętności analityczne,
  - umiejętność planowania i organizowania pracy własnej,
  - postawa etyczna.
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

OFERUJEMY:

• Wynagrodzenie brutto: od 2 530 PLN
• Opis wynagrodzenia: Pracownikom jest dodatkowo oferowany:
  - dodatek za wysługę lat od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od stażu pracy,
  - dodatkowe wynagrodzenie tzw. trzynasta pensja, wypłacane raz w roku.
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną