Specjalista / Specjalistka ds. wdrożeń systemów kadrowo-płacowych

Wymagane, Systemy kadrowo-płacowe, Systemy RCP, MS Excel

Mile widziane, SQL, PostgreSQL

O projekcie, Jesteśmy otwarci na powiększenie naszego Działu Wdrożeń Systemów Kadrowo-Płacowych poprzez dołączenie osoby z praktycznym doświadczeniem w naliczaniu wynagrodzeń i zasiłków, znajomością przepisów prawa pracy oraz ubezpieczeń społecznych. Na tym stanowisku nasz nowy Specjalista będzie uczestniczyć we wdrażaniu i konfiguracji systemów kadrowo-płacowych, obejmujących obszar płac, czasu pracy i rozliczania czasu pracy (RCP), a także w szkoleniach i wsparciu użytkowników., , Projekty realizujemy kompleksowo - od analizy potrzeb i konfiguracji systemu, przez testy i szkolenia. Po uruchomieniu rozwiązania zapewniamy także wsparcie powdrożeniowe. Współpraca z klientami odbywa się zdalnie oraz bezpośrednio w ich siedzibach na terenie całej Polski.

Liczba osób w zespole, 11

Twój zakres obowiązków, Udział w projektach wdrożeniowych systemów informatycznych u klientów, zarówno zdalnie, jak i bezpośrednio w siedzibie klienta (delegacje na terenie Polski), Konfiguracja systemów pakietu kadrowo-płacowego u klientów, Szkolenie użytkowników i wsparcie powdrożeniowe, Analiza problemów i dostosowanie rozwiązań systemowych, Prowadzenie prezentacji dla użytkowników z zakresu obsługiwanych aplikacji, Tworzenie dokumentacji oraz materiałów szkoleniowych, Obsługa zgłoszeń serwisowych klientów oraz wsparcie techniczne w zakresie bieżącej analizy problemów, Identyfikowanie i eliminowanie trudności pojawiających się podczas współpracy z klientami, Wsparcie procesu testowania aplikacji oraz współpraca z zespołem projektowym

Znajomość zagadnień z obszaru naliczania płac oraz rozliczania czasu pracy (RCP) - bez ukierunkowania na kompetencje miękkie i obszar HR, Praktyczna znajomość systemów i rozwiązań wspierających zarządzanie zasobami ludzkimi (kadry, płace, RCP), Znajomość przepisów z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, Znajomość zasad naliczania wynagrodzeń i zasiłków, Znajomość zagadnień związanych z rozliczaniem czasu pracy (RCP), Prawo jazdy kat. B oraz gotowość do wyjazdów na terenie kraju, Znajomość podstawowych zagadnień informatycznych związanych z instalacją i wdrażaniem aplikacji użytkowych, Gotowość do przyswajania nowych zagadnień merytorycznych, Samodzielność oraz dobra organizacja pracy, Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne oraz interpersonalne, Umiejętność jasnego i precyzyjnego przekazywania wiedzy, Doświadczenie w prowadzeniu prezentacji i szkoleń dla nowych klientów

Mile widziane, Doświadczenie we wdrażaniu systemów IT, Umiejętności techniczne oraz chęć ich poszerzania w zakresie nowych technologii

To oferujemy, Stabilność i elastyczność: umowa o pracę, świadczenia urlopowe (tzw. "Wczasy pod gruszą"), ergonomiczne stanowisko pracy., Rozwój: Szkolenia, kursy, wyjazdy na konferencje i wydarzenia branżowe, wewnętrzna akademia wiedzy, firmowa biblioteczka oraz konkursy na innowacje i inne inicjatywy z nagrodami., Benefity: dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej, karty multisport oraz wybranych wydarzeń kulturalnych i sportowych., Atmosfera: firmowe spotkania i wyjazdy integracyjne, pikniki firmowe, mikołajki oraz kultura dzielenia się wiedzą, wsparcie i partnerskie podejście.

Benefity, dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie szkoleń i kursów, ubezpieczenie na życie, spotkania integracyjne, firmowa biblioteka, kawa / herbata, parking dla pracowników, dodatkowe świadczenia socjalne, dofinansowanie biletów do kina, teatru, dofinansowanie wypoczynku, pikniki rodzinne

Etapy rekrutacji, Rozmowa w siedzibie firmy, Dzień zapoznawczy w Zespole, Spotkanie z Prezesem Zarządu

Stanowiska pracy w Działach Wdrożeń, Ekspert ds. wdrożeń, Główny Specjalista / Główna Specjalistka ds. wdrożeń, ➡️ Specjalista / Specjalistka ds. wdrożeń (na to stanowisko aktualnie rekrutujemy), Konsultant / Konsultantka ds. wdrożeń, Młodszy Konsultant / Młodsza Konsultantka ds. wdrożeń

REKORD SI Sp. z o.o., Działamy na rynku IT od 1989 roku oferując kompleksową informatyzację przedsiębiorstw i urzędów. Nasze produkty RATUSZ i Rekord.ERP zostały wdrożone w ponad 300 jednostkach administracji publicznej i 200 przedsiębiorstwach z terenu całego kraju., Jesteśmy laureatami takich nagród jak Przedsiębiorstwo Fair-Play, Lider Polskiego Biznesu, Firma Dobrze Widziana. Przyznane wyróżnienia potwierdzają nasze wartości: jakość produktów, etykę w biznesie, społeczną odpowiedzialność za pracowników i otoczenie.

Tak się u nas pracuje,