Kierownik / Kierowniczka Zespołu Monitorowania Transakcji i Kredytów
Bank Millennium S.A.
Kierownik / Kierowniczka Zespołu Monitorowania Transakcji i Kredytów
Miejsce pracy: Warszawa
Twój zakres obowiązków
- Zarządzanie Zespołem Monitorowania Transakcji i Kredytów
- Udział w kreowaniu, rozwoju i implementacji polityki przeciwdziałania nadużyciom finansowym w obszarze transakcyjnym
- Opiniowanie inicjatyw, projektów i regulacji związanych z usługami oferowanymi przez Bank pod kątem analizy ryzyka nadużyć
- Analiza trendów w obszarze nadużyć finansowych
- Współpraca z podmiotami zewnętrznymi w zakresie bezpieczeństwa usług oferowanych przez Bank
- Prowadzenie działań edukacyjnych i szkoleniowych, wspomagających budowanie świadomości cyberzagrożeń u klientów korzystających z usług Banku
Nasze wymagania
- Min. 5 - letnie doświadczenie zawodowe w sektorze bankowym, w obszarze nadużyć
- Min. 2 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem
- Znajomość zagadnień dotyczących nadużyć w obszarze transakcyjnym
- Znajomość systemów i narzędzi wykorzystywanych w procesie monitoringu transakcji oszukańczych
- Umiejętność pracy pod presją czasu
- Umiejętność szybkiego uczenia się i analitycznego myślenia
- Dokładność, skrupulatność w wykonywaniu powierzonych zadań
- Komunikatywna znajomość języka angielskiego
- Dobra znajomość pakietu MS Office, szczególnie MS Excel
- Podstawowa znajomość SQL będzie dodatkowym atutem
To oferujemy
- Kreatywną pracę i możliwość wykazania się inicjatywą w realizacji odpowiedzialnych zadań
- Realny wpływ na funkcjonowanie kluczowych procesów w Banku
- Rozwój zawodowy poprzez pracę nad zróżnicowanymi tematycznie zadaniami dotyczącymi całego Banku
- Udział w ciekawych projektach dotyczących produktów i usług bankowych
- Przyjazną atmosferę w zespole nastawionym na dzielenie się wiedzą
- Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- Możliwość pracy w systemie hybrydowym
- Prywatną opiekę medyczną w ramach pakietu socjalnego
- Dostęp do platformy MyBenefit z tysiącem zniżek i benefitów, w tym możliwość skorzystania z karty sportowej, biletów do kina, kart prepaid, bonów zakupowych i voucherów
Benefity
- dofinansowanie zajęć sportowych
- prywatna opieka medyczna
- owoce
- zniżki na firmowe produkty i usługi
- kawa / herbata
- strefa relaksu
- dodatkowe świadczenia socjalne
- inicjatywy dobroczynne
- Dostęp do platformy MyBenefit
- Preferencyjne warunki ubezpieczenia na życie
- Dofinansowanie do okularów
- Parking rowerowy
Dziękując za Państwa zainteresowanie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Jeżeli nasza oferta jest dla Państwa interesująca prosimy o przesłanie aplikacji poprzez przycisk Aplikuj.
Cenimy otwartość – dlatego szczegółowy przebieg rekrutacji, w tym moment, w którym poznasz proponowane wynagrodzenie i jego elementy, znajdziesz na po wybraniu interesującego Cię obszaru. Dzięki temu wiesz, czego się spodziewać na każdym etapie.
Realizując wymogi określone w art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów, Bank Millennium posiada procedurę dotyczącą zgłaszania Informacji o naruszeniu prawa (zgłoszenia wewnętrzne). Szczegóły znajdziesz tutaj Informacja dla sygnalistów [
Bank Millennium S.A.
W Banku Millennium patrzyMy w przyszłość, nieustannie poszukując nowych rozwiązań. Jakość jest obok innowacyjności podstawową wartością naszej kultury organizacyjnej i przejawia się w działaniach każdego pracownika. Zapewniamy Klientom dostęp do produktów i usług na wysokim poziomie, jednocześnie wychodząc naprzeciw ich zmieniającym się potrzebom.
Stale doskonalimy swoje kompetencje i stawiamy na współpracę. Tworzymy idealne warunki dla profesjonalnego rozwoju. Sprawdź nasze aktualne oferty pracy i wybierz najlepszą dla siebie. Z nami kariera zawodowa w bankowości jest na wyciągnięcie ręki!
W centralach Banku Millennium tworzymy i rozwijamy każdy z obszarów naszej działalności – od marketingu, przez ocenę ryzyka i decyzje kredytowe, zarządzanie procesami i projektami, po administrację i HR. To tu opracowujemy i doskonalimy innowacyjne, zdigitalizowane rozwiązania dla wszystkich linii biznesowych i produktowych. Zostań naszym pracownikiem i zacznij razem z nami kreować nowoczesną przyszłość!
Cenimy otwartość – dlatego szczegółowy przebieg rekrutacji, w tym moment, w którym poznasz proponowane wynagrodzenie i jego elementy, znajdziesz na po wybraniu interesującego Cię obszaru. Dzięki temu wiesz, czego się spodziewać na każdym etapie.
Cenimy otwartość – dlatego szczegółowy przebieg rekrutacji, w tym moment, w którym poznasz proponowane wynagrodzenie i jego elementy, znajdziesz na po wybraniu interesującego Cię obszaru. Dzięki temu wiesz, czego się spodziewać na każdym etapie.
- kierownik oddziału dpd Warszawa
- kierownik działu produkcyjnego Warszawa
- kierownik działu zaopatrzenia Warszawa
- kierownik wydziału produkcyjnego Warszawa
- kierownik sekcji remontów Warszawa
- business unit director Warszawa
- kierownik działu organizacyjnego Warszawa
- kierownik działu pakowania Warszawa
- koordynator w dziale sprzedaży Warszawa
- department manager Warszawa