Pracownik produkcji - tapicer

Pracownik produkcji - tapicer

Miejsce pracy: Unisław (pow. chełmiński)

Twój zakres obowiązków

• Tapicerowanie mebli zgodnie z dokumentacją technologiczną oraz standardami jakości firmy
• Obsługa podstawowych narzędzi i urządzeń wykorzystywanych w tapicerni, z zachowaniem zasad BHP
• Kontrola jakości wykonanych wyrobów oraz zgłaszanie ewentualnych niezgodności przełożonemu
• Utrzymywanie porządku na stanowisku pracy oraz przestrzeganie zasad BHP w zakładzie produkcyjnym
• Praca w systemie akordowym

Nasze wymagania

• Zaangażowanie i dokładność w wykonywaniu powierzonych zadań
• Umiejętność pracy w zespole
• Umiejętności manualne związane z montażem, oklejaniem i tapicerowaniem oraz obsługą podstawowych narzędzi
• Mile widziane doświadczenie w firmie produkcyjnej

To oferujemy

• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• Wynagrodzenie adekwatne do wyników - akordowy tryb pracy
• Pełny wymiar godzin pracy
• Praca w stałym miejscu, bez konieczności wyjazdów służbowych

O nas

Przedsiębiorstwo Wielobranżowe KAREX Krzysztof Karpiński to firma o wieloletniej tradycji, zlokalizowana w Unisławiu w powiecie chełmińskim. Od lat specjalizujemy się w produkcji mebli tapicerowanych najwyższej jakości, dbając zarówno o innowacyjność naszych rozwiązań, jak i solidność wykonania.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Przedsiębiorstwo Wielobranżowe KAREX Krzysztof Karpiński z siedzibą w: Magazynowa 1/-, 86-260 Unisław (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.