Stanowisko ds. egzekucji 127/2026

Zadania:
Cel stanowiska: Zapewnia dochodzenie należności w ramach prowadzonych postępowań egzekucyjnych i upadłościowych

Wymagania formalne określone dla stanowiska pracy:
Niezbędne:
• wykształcenie średnie

Mile widziane:
• wykształcenie wyższe (prawo, administracja, ekonomia, finanse, bankowość, polityka społeczna)
• minimum 1 rok pracy związanej z ubezpieczeniami społecznymi

Wymagania dodatkowe:
• podstawową znajomość ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych,
•​ podstawową znajomość ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji,
• podstawową znajomość przepisów Kodeksu Postępowania Administracyjnego,
•​ umiejętność obsługi pakietu MS Office,
•​ orientacja na klienta,
•​ rozwiązywanie problemów,
• ​radzenie sobie w trudnych sytuacjach,
•​ orientacja na cel,
•​ orientacja na jakość,
•​ komunikacja,
•​ współpraca,
•​ elastyczność,
•​ nastawienie na rozwój,

Wymagane dokumenty:
• list motywacyjny,
• CV,
• skany dokumentów potwierdzających wykształcenie.

Dokumenty należy przesłać przez formularz aplikacyjny, wybierając Aplikuj na dole oferty.

Dodatkowe informacje:
• proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną oraz test/sprawdzenie wiedzy niezbędnej na oferowanym stanowisku, w zakresie podanym w ogłoszeniu,
• skontaktujemy się tylko z kandydatami spełniającymi wymagania formalne,
• oferty niekompletne, przesłane po terminie nie będą rozpatrywane,
• za datę złożenia dokumentów przyjmuje się datę wpływu aplikacji (formularz aplikacyjny).

Termin do którego należy składać dokumenty 9.09.2026 r.

Oferujemy

Oferujemy:
•​umowę na czas określony zawartą w celu zastępstwa nieobecnego pracownika (przewidywany termin nieobecności 31.03.2027)
• możliwość rozwoju zawodowego,
• świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, w tym dopłatę do wypoczynku i zajęć sportowych,
• bogaty program szkoleń, w tym możliwość dofinansowania studiów,
• atrakcyjne pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie w PZU.

Do składania ofert zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami.
Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

Wyposażenie stanowiska pracy:
• sprzęt komputerowy,
• sprzęt biurowy.

Warunki wykonywania pracy:

spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż., polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę, konieczność poruszania się po całym obiekcie, konieczność odbywania podróży służbowych, budynek 4-kondygnacyjny z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób z niepełnosprawnościami, stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na 1 piętrze, wejście do budynku jest zorganizowane z poziomu chodnika, drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie, w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.