Elektryk - Europa, Australia, Meksyk, USA (B2B)

Miejsce pracy: cały świat (Europa, Skandynawia, Wielka Brytania, USA, Meksyk, Australia)

System pracy rotacyjnej:

• 6:1 – Europa, Skandynawia i UK

• 8:2 – USA i Meksyk

• 11:2 – Australia

KOGO SZUKAMY?

• Elektryków, automatyków lub osób z wykształceniem technicznym w branży elektrycznej/automatyki.

• Osób sumiennych, dokładnych i potrafiących czytać schematy elektryczne oraz dokumentację techniczną.

• Kandydatów posiadających prawo jazdy kat. B.

• Znajomość języka niemieckiego lub angielskiego będzie dodatkowym atutem, ale nie jest wymagana.

• Osób gotowych do wyjazdów zagranicznych i pracy w międzynarodowym środowisku.

• Osób prowadzących działalność gospodarczą lub gotowych do jej założenia.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW

• Montaż i okablowanie szaf sterowniczych zgodnie z dokumentacją techniczną.

• Podłączanie silników elektrycznych i urządzeń przemysłowych do systemów zasilania.

• Przeciąganie i układanie przewodów w trasach kablowych oraz ich profesjonalne mocowanie.

• Montaż gniazd, włączników i innych elementów instalacji elektrycznej zgodnie z rysunkami i schematami.

• Weryfikacja poprawności wykonanych połączeń.

• Współpraca z zespołem podczas uruchamiania instalacji.

• Dbałość o powierzony sprzęt, narzędzia oraz przestrzeganie zasad BHP.

CO OFERUJEMY?

• Długoterminową współpracę w modelu B2B.

• Atrakcyjne wynagrodzenie rozliczane na podstawie faktury/rachunku.

• Terminowe płatności i przejrzyste warunki współpracy.

• Możliwość indywidualnego ustalenia modelu rozliczania kosztów zakwaterowania – w zależności od projektu i preferowanego modelu współpracy.

• Model transportu ustalany indywidualnie. Zapewniamy samochody służbowe, jednak istnieje również możliwość realizacji kontraktu z wykorzystaniem własnego pojazdu, co wiąże się z odpowiednio wyższą stawką rozliczeniową.

• Odzież roboczą.

• Stałe wsparcie polskojęzycznego koordynatora.

• Możliwość realizacji projektów na całym świecie i zdobywania międzynarodowego doświadczenia.

• Szkolenia oraz możliwość rozwoju zawodowego i awansu.

Informacje Prawne

Klauzula informacyjna dla uczestników rekrutacji 1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest SGS INDUSTRIAL SERVICES POLAND SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ z siedzibą ul. Sudecka 15A, 48-303 Nysa NIP 7532454024. 2. Kontakt z Administratorem jest możliwy poprzez Wyświetl e-mail na olx.pl, tel. Wyświetl numer telefonu na olx.pl firmy. Prosimy o zamieszczenie w aplikacji CV poniższej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji aktualnej rekrutacji (zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE, zwanym dalej ogólnym rozporządzeniem o ochronie danych osobowych (RODO)” . Jednocześnie informujemy o możliwości dobrowolnego zamieszczenia poniższej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do przyszłych procesów rekrutacji (zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE, zwanym dalej ogólnym rozporządzeniem o ochronie danych osobowych (RODO). Zgoda jest dobrowolna ale obowiązkowa w przypadku chęci uczestniczenia w przyszłych procesach rekrutacyjnych.” Ponadto, informujemy, że: • Pani/Pana dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego (art. 6 ust.1 lit. c), natomiast inne dane, w tym dane do kontaktu, na podstawie zgody (art. 6 ust.1 lit. a), która może zostać odwołana w dowolnym czasie. Administrator będzie przetwarzał dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników, jeśli wyrazi Pani/Pan na to zgodę. • Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane do 12 miesięcy od rozstrzygnięcia procesu rekrutacji. • Przysługuje Pani/Panu prawo żądania dostępu do danych osobowych dotyczących Pani/Pana osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych. • Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane innym podmiotom niż upoważnionym na mocy przepisów prawa oraz nie będą przekazywane do państw trzecich i organizacji międzynarodowych. • Ponadto, przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia wyrażonej zgody w dowolnym momencie. Powyższe nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie wyrażonej przez Panią/Pana zgody przed jej cofnięciem, wniesienie skargi do organu nadzorczego • Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22 1 Kodeksu Pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym, a podanie innych danych jest dobrowolne. • Decyzje dotyczące przeprowadzenia oraz rozstrzygnięcia procesu rekrutacji nie będą podejmowane w sposób zautomatyzowany.