Manager ds. relacji inwestorskich (k/m)

Jaki będzie Twój zakres zadań?

• budowanie i utrzymywanie relacji z uczestnikami rynku kapitałowego – analitykami oraz inwestorami instytucjonalnymi i indywidualnymi,

• tworzenie komunikacji IR, w tym przygotowywanie prezentacji wynikowych i materiałów informacyjnych, aktywne kształtowanie equity story oraz współtworzenie spójnej komunikacji Grupy Kapitałowej we współpracy z działem PR,

• współpraca z pozostałymi obszarami Grupy Kapitałowej ( m.in . finanse, controlling, PR, strategia) w celu opracowywania materiałów informacyjnych dla interesariuszy wewnętrznych, w tym Zarządu, oraz interesariuszy zewnętrznych,

• współudział w przygotowywaniu raportów okresowych, raportów bieżących oraz innych materiałów związanych z publikacją wyników finansowych i realizacją obowiązków informacyjnych spółki publicznej

• monitorowanie rynku kapitałowego, analiza trendów branżowych oraz przygotowywanie analiz benchmarkingowych,

• współorganizacja wydarzeń inwestorskich, konferencji wynikowych, roadshow oraz innych inicjatyw skierowanych do inwestorów,

• udział i reprezentowanie Spółki na krajowych i międzynarodowych konferencjach inwestorskich oraz spotkaniach z uczestnikami rynku kapitałowego.

Jakie są nasze oczekiwania?

• minimum 3 lata doświadczenia w relacjach inwestorskich, analizie finansowej, bankowości inwestycyjnej lub consultingu,

• dobra znajomość analizy finansowej i zasad rachunkowości,

• umiejętność tworzenia prezentacji i materiałów biznesowych,

• bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. C1),

• wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne i analityczne.

Mile widziane

• doświadczenie w spółce publicznej,

• znajomość regulacji rynku kapitałowego, w szczególności MAR i zasad funkcjonowania spółek notowanych na GPW.

Co z nami zyskasz:

• pracę w silnej i dynamicznie rosnącej firmie o polskich korzeniach oraz międzynarodowym zasięgu,

• możliwość kreowania znanych i lubianych brandów należących do naszego portfolio: CCC, eobuwie, HalfPrice, Boardriders,

• nowoczesne środowisko pracy wpisane w nasz model biznesowy – działamy w branży przyszłości o omnichannelowym podejściu,

• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę B2B,

• model pracy dopasowany do potrzeb Twoich i naszego biznesu - praktykujemy różne modele - od zdalnej przez hybrydową, po stacjonarną - wszystko zależy od specyfiki stanowiska,

• zniżki na atrakcyjne zakupy w naszych brandach: CCC, eobuwie, HalfPrice,

• dostęp do prywatnej opieki medycznej z możliwością rozszerzenia pakietu dla Twoich najbliższych,

• możliwość posiadania karty Multisport w wariancie dopasowanym do Twoich potrzeb oraz dostęp do platformy BeActive,

• możliwość dołączenia do grupowego ubezpieczenia na życie na preferencyjnych warunkach,

• program poleceń pracowniczych – możesz otrzymać bonus finansowy za polecenie kogoś, kto dołączy do naszego zespołu,

• rozwój i szkolenia – sprawne wdrożenie, dostęp do bezpłatnej platformy e-learningowej oraz możliwość czerpania wiedzy i doświadczeń ze współpracy z ekspertami w obszarze fashion, technologii i innych,

• możliwość kreowania własnej ścieżki kariery w strukturach MODIVO PLATFORM na wiele sposobów i w kierunku zgodnym z Twoim potencjałem,

• swobodny dress code - pracujemy w modzie, a Ty pracuj w swoim stylu, więc noś to, w czym czujesz się dobrze i zostań ambasadorem naszych marek,

• zespół nastawiony na działanie, stawiający na współpracę i różnorodność! Jesteśmy firmą otwartą na zatrudnianie osób z niepełnosprawnościami.