Techniczka / Technik Utrzymania Ruchu

Techniczka / Technik Utrzymania Ruchu

Miejsce pracy: Zielniki (pow. średzki)

Twój zakres obowiązków

• utrzymanie ruchu maszyn i urządzeń produkcyjnych, usuwanie usterek i awarii
• dokonywanie okresowych przeglądów
• nadzór nad podległą dokumentacją techniczną, raportowanie pracy
• zgłaszanie zapotrzebowania na części zamienne potrzebne do bieżących napraw
• usprawnianie procesu produkcyjnego
• zapewnienie ciągłości produkcji

Nasze wymagania

• znajomość zagadnień mechanicznych, pneumatycznych i elektrycznych
• znajomość rysunku technicznego i schematów elektrycznych
• umiejętność pracy zespołowej
• umiejętność obsługi komputera (MS Office)
• otwartość na naukę i rozwój
• gotowość do pracy zmianowej (6–14, 14–22)

Mile widziane

• wykształcenie techniczne
• uprawnienia SEP do 1 kV

To oferujemy

• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w stabilnej firmie
• konkurencyjne wynagrodzenie
• przyjazne środowisko pracy
• prywatną opiekę medyczną po 3 miesiącach
• ubezpieczenie grupowe
• darmowe owoce w pracy

Benefity

• prywatna opieka medyczna

Aplikacje (CV) prosimy wysyłać za pomocą przycisku APLIKUJ lub pozostawić w siedzibie firmy Jantex Polska Sp. z o.o., Zielniki 42, 63-000 Środa Wlkp.

Jantex Polska Sp. z o.o.

Jantex Polska to centrum grupy kapitałowej specjalizującej się w produkcji, sortowaniu i dystrybucji jaj. Nasza siedziba w Zielnikach koło Środy Wielkopolskiej to nowoczesny zakład sortowniczy obsługujący sieci handlowe, klientów hurtowych oraz odbiorców eksportowych w Polsce, Europie i krajach trzecich.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Jantex Polska Sp. z o.o. z siedzibą w: Zielniki 42, 63-000 Środa Wielkopolska (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.