Mechanik do Działu Utrzymania Ruchu (k/m)

Human&Hunter Sp. z o.o.  to agencja pracy tymczasowej i doradztwa personalnego z długoletnim doświadczeniem na rynku. Jesteśmy firmą, która z zaangażowaniem pozyskuje personel pracowniczy dostosowany do potrzeb naszych Klientów. Nr 6664 w Krajowym Rejestrze Agencji Zatrudnienia.

Obecnie dla jednego z naszych Klientów poszukujemy osoby na stanowisko: Mechanik do Działu Utrzymania Ruchu (k/m).

W Human&Hunter czeka na Ciebie:

• Stabilność zatrudnienia- umowa o pracę bezpośrednio u Klienta ,
• atrakcyjne wynagrodzenie miesięczne,
• praca w renomowanej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
• możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych i zdobywanie nowych doświadczeń,
• prywatna opieka medyczna,
• pakiet benefitów: karta Multisport, ubezpieczenie grupowe na życie i NNW,
• dofinansowanie do wypoczynku,
• dofinansowanie do posiłków na zakładzie. 

Zakres zadań:

• Diagnostyka, usuwanie awarii oraz zapewnienie prawidłowej pracy maszyn i urządzeń produkcyjnych,
• wykonywanie napraw, regulacji oraz przeglądów okresowych maszyn i linii produkcyjnych,
• analiza przyczyn awarii oraz wdrażanie działań zapobiegających ich ponownemu występowaniu,
• uruchamianie, ustawianie i optymalizacja pracy maszyn produkcyjnych,
• udział w remontach oraz projektach modernizacji maszyn i ciągów produkcyjnych,
• prowadzenie dokumentacji technicznej i współpraca z zespołem Utrzymania Ruchu.

Oczekiwania wobec Kandydatów:

• Minimum 2 lata doświadczenia w Dziale Utrzymania Ruchu lub w środowisku produkcyjnym,
• praktyczna znajomość budowy i działania maszyn produkcyjnych oraz doświadczenie w ich uruchamianiu i regulacji,
• umiejętność diagnozowania usterek oraz samodzielnego rozwiązywania problemów technicznych,
• znajomość rysunku technicznego oraz schematów elektrycznych,
• uprawnienia SEP do 1 kV,
• gotowość do pracy w systemie 4-brygadowym (8-godzinnym).

 

Wysokość wynagrodzenia
Informacja o wysokości wynagrodzenia, w tym o przedziale wynagrodzenia, wszystkich jego składnikach oraz zasadach wynagradzania, zostanie przekazana kandydatom w trakcie trwania procesu rekrutacyjnego, zgodnie z obowiązującymi przepisami dotyczącymi jawności wynagrodzeń.

 

Chcesz dowiedzieć się więcej, zadzwoń!