Utwórz profil, aby pracodawcy mogli Cię znaleźć, otrzymywać lepiej dopasowane oferty pracy i szybciej aplikować.
  • Wyszukiwanie ofert pracy
  • Zapisane
  • Stwórz CV
    Nowe
  • Wynagrodzenia
  • Subskrypcje

Publisher Operations Manager

11000 - 12000 zł

GRUPA KBR CHLEWIŃSKI I KOZŁOWSKI SKA

Publisher Operations Manager

Miejsce pracy: Katowice

Twój zakres obowiązków

  • Przejęcie operacyjnego zarządzania zespołem (5 osób) - rozdzielanie zadań, priorytetyzacja, pilnowanie terminowości
  • Egzekwowanie KPI, mierzenie efektywności i reagowanie na odchylenia
  • Identyfikowanie i rozwiązywanie problemów oraz blokerów w pracy zespołu
  • Rozwój i optymalizacja narzędzi oraz procesów outreachowych
  • Usprawnianie procesów wewnętrznych działu - onboarding Wydawców, moderacje, raportowanie i analityka
  • Zarządzanie priorytetami działu w kontekście celów całej firmy
  • Współpraca z działem sprzedaży, biurem obsługi klienta i produktu

Nasze wymagania

Kogo szukamy?

Poszukujemy doświadczonego managera, który przejmie odpowiedzialność za zarządzanie Działem Media - zarówno od strony ludzi, jak i procesów, narzędzi i wyników.

Dział Media zarządza bazą wydawców Linkhouse na każdym etapie współpracy - od pozyskania i onboardingu nowych partnerów, przez negocjacje warunków i moderację ofert, po aktywną pracę z obecnymi wydawcami nad rozszerzaniem i dopasowywaniem ich ofert do potrzeb rynku i oczekiwań reklamodawców. Dbamy również o to, żeby cały back-end tej współpracy działał sprawnie - od procesów operacyjnych i analityki po narzędzia, które wspierają pracę zespołu na co dzieńSzukamy kogoś, kto potrafi zarządzać zespołem i jednocześnie patrzy na dział szerzej - identyfikuje, co można usprawnić, wdraża zmiany i dba o to, żeby zespół działał coraz efektywniej.

1. Masz min. 3–5 lat doświadczenia jako menedżer zespołu ds. pozyskiwania i obsługi partnerów B2B

2. Umiesz ustalać priorytety, wyznaczać cele i je egzekwować

3. Masz doświadczenie w identyfikowaniu obszarów do usprawnień oraz wdrażaniu zmian procesowych i automatyzacji

4. Jesteś liderem: potrafisz dawać feedback, rozmawiać o problemach i wspierać rozwój ludzi

5. Masz doświadczenie w nadzorowaniu KPI i mierzeniu efektywności

6. (Mile widziane) Doświadczenie w firmie produktowo-usługowej, Saas lub innym środowisku digitalowym

To oferujemy

  • Realny wpływ na rozwój działu i sposób jego działania
  • Przestrzeń do wdrażania własnych pomysłów
  • Zgrany zespół z doświadczeniem - wchodzisz do działu, który działa
  • Tryb pracy hybrydowej - 4 dni w biurze, 1 dzień zdalnie

Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • prywatna opieka medyczna
  • spotkania integracyjne
  • brak dress code’u
  • parking dla pracowników

O nas

Linkhouse to platforma do link buildingu, łącząca reklamodawców (agencje, firmy, freelancerzy), którzy chcą budować widoczność swoich marek w internecie, oraz właścicieli portali, którzy chcą na tym zarabiać.

Dla reklamodawców zapewniamy dostęp do bazy ponad 80 000 portali i możliwość zamawiania m.in. artykułów sponsorowanych, linków reklamowych czy wzmianek w istniejących tekstach.

Dla wydawców - tworzymy miejsce, w którym mogą wystawić swoją stronę do współpracy, ustalać własne warunki i zarabiać na publikowaniu treści klientów.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez GRUPA KBR CHLEWIŃSKI I KOZŁOWSKI SPÓŁKA KOMANDYTOWO-AKCYJNA z siedzibą w: Warszawska 40/2A, 40-008 Katowice (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.

Oferta pracy dodana 2 dni temu