Utwórz profil, aby pracodawcy mogli Cię znaleźć, otrzymywać lepiej dopasowane oferty pracy i szybciej aplikować.
  • Wyszukiwanie ofert pracy
  • Zapisane
  • Stwórz CV
    Nowe
  • Wynagrodzenia
  • Subskrypcje

Młodszy Ratownik / Młodsza Ratowniczka do Portowej Straży Pożarnej

Zarząd Morskiego Portu Gdynia S.A.

Młodszy Ratownik / Młodsza Ratowniczka do Portowej Straży Pożarnej

Miejsce pracy: Gdynia

Twój zakres obowiązków

  • pełni służby wewnętrzne i asystencyjne przy przeładunku materiałów niebezpiecznych i pracach pożarowo niebezpiecznych
  • bierze bezpośredni udział w akcjach ratowniczo-gaśniczych (wykonując działania pomocnicze), ćwiczeniach i szkoleniach
  • utrzymuje sprawność i stan gotowości sprzętu pożarniczego
  • utrzymuje wysoką sprawność fizyczną
  • stale podnosi kwalifikacje zawodowe

Nasze wymagania

  • wykształcenie minimum średnie
  • szkolenie podstawowe strażaków ratowników Ochotniczych Straży Pożarnych
  • szkolenie z zakresu kwalifikowanej pierwszej pomocy medycznej
  • świadectwo operatora radiotelefonisty VHF
  • znajomość zasad ochrony przeciwpożarowej i procedur ratowniczych
  • wysoka sprawność fizyczna
  • gotowość do pracy zmianowej

Mile widziane

  • posiadanie świadectwa marynarza wachtowego
  • prawo jazdy kat. B, C, BE
  • zezwolenie na kierowanie pojazdem uprzywilejowanym

To oferujemy

  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • pakiet opieki medycznej
  • bogaty pakiet socjalny
  • możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych

Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • prywatna opieka medyczna
  • dofinansowanie szkoleń i kursów
  • dofinansowanie wypoczynku
  • dofinansowanie wakacji dzieci

Zarząd Morskiego Portu Gdynia S.A.

Branża morska jest najdynamiczniej rozwijającym się sektorem gospodarczym, co bezpośrednio wpływa na możliwości podjęcia ciekawej i ambitnej ścieżki rozwoju osobistego i zawodowego. Dla wielu morze to także pasja. Skorzystaj z niesamowitej okazji połączenia przyjemnego z pożytecznym i dołącz do nas!

Kandydatów prosimy o dopisanie następujących klauzuli: 1. „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji. Zgoda obejmuje dodatkowe dane osobowe, które nie zostały wskazane w Kodeksie pracy lub w innych przepisach prawa, takie jak: moje zdjęcie, adres e-mail, nr telefonu, zainteresowania.” 2. „Wyrażam zgodę na wykorzystanie mojego CV w przyszłych procesach rekrutacyjnych organizowanych przez ZMPG S.A.” Zgoda nr 1 dotycząca przetwarzania danych osobowych jest dobrowolna, nieudzielenie zgody spowoduje nieuwzględnienie danych osobowych w procesie rekrutacji. Zgoda nr 2 udzielana na przetwarzanie danych w przyszłych procesach rekrutacyjnych jest dobrowolna, jej brak spowoduje usunięcie danych po zakończeniu niniejszej rekrutacji. Prosimy o zapoznanie się z niniejszą informacją: Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia PE i Rady (UE) (RODO) z dnia 27.04.2016 r. informuję, iż: 1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Zarząd Morskiego Portu Gdynia S.A. (ZMPG S.A.) z siedzibą w Gdyni, ul. Rotterdamska 9, zarejestrowana w Sądzie Rejonowym Gdańsk-Północ VIII Wydział Gospodarczy pod numerem KRS 0000082699, posiadająca numer NIP 958-13-23-524. 2. Z Inspektorem Danych Osobowych możesz skontaktować się pod adresem e-mail: Wyświetl e-mail na pracuj.pl lub korespondencyjnie na adres Administratora. 3. Dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji oraz na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a. RODO. 4. Pani/Pana dane osobowe będą lub mogą być przekazywane do uprawnionych organów Państwowych. 5. Podawane dane osobowe będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacyjnego lub jeśli zostanie wyrażona zgoda do przyszłych procesów rekrutacyjnych organizowanych przez ZMPG S.A. 6. Posiada Pani/Pan prawo do: – żądania od administratora danych dostępu do treści swoich danych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych, – wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz do przenoszenia danych, – wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, – cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych. 7. Pana/Pani dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.

Oferta pracy dodana 4 godziny temu