Utwórz profil, aby pracodawcy mogli Cię znaleźć, otrzymywać lepiej dopasowane oferty pracy i szybciej aplikować.
  • Wyszukiwanie ofert pracy
  • Zapisane
  • Stwórz CV
    Nowe
  • Wynagrodzenia
  • Subskrypcje

Radca Prawny Do spraw: prawnych - Stanowisko ds. Obsługi Prawnej, Departament Prawny

od 10500 zł

Urząd Lotnictwa Cywilnego

Radca Prawny Do spraw: prawnych - Stanowisko ds. Obsługi Prawnej, Departament Prawny

Miejsce pracy: Warszawa

Twój zakres obowiązków

  • Udziela porad i konsultacji prawnych, sporządza opinie prawne w sprawach nasuwających wątpliwości interpretacyjne i wymagających wykładni prawa oraz wskazuje propozycje rozwiązywania problemów prawnych, w celu wskazania właściwego rozstrzygnięcia.
  • Sporządza wystąpienia do innych instytucji i organów w celu uzyskania stanowiska dotyczącego wykładni i stosowania prawa w sprawach dotyczących Departamentu.
  • Przekazuje propozycje wprowadzenia zmian legislacyjnych do ustawy Prawo lotnicze i rozporządzeń wykonawczych, na podstawie doświadczeń zdobytych podczas opiniowania i stosowania tych przepisów, w celu aktualizacji i dostosowania przepisów prawa.
  • Opiniuje pod względem formalno-prawnym projekty, w szczególności: umów cywilnoprawnych, porozumień, aneksów, oświadczeń, decyzji administracyjnych, postanowień, zaświadczeń. w celu zapewnienia zgodności z przepisami prawa.
  • Sporządza i wnosi odpowiedzi na skargi do wojewódzkiego sądu administracyjnego, pozwy oraz inne pisma procesowe w sprawach cywilnych oraz sporządza i wnosi skargi kasacyjne na podstawie udzielonego pełnomocnictwa w celu realizacji obsługi procesowej.
  • Prowadzi sprawy w ramach zastępstwa procesowego przed sądami na podstawie udzielonego pełnomocnictwa/upoważnienia oraz współdziała z Prokuratorią Generalną Rzeczypospolitej Polskiej przy wykonywaniu przez Prokuratorię zastępstwa procesowego Skarbu Państwa w celu prawidłowej współpracy.
  • Dokonuje oceny w zakresie zgodności z obowiązującym prawem propozycji merytorycznych projektu aktu normatywnego albo jego zmiany w przypadkach, gdy w ocenie Dyrektora Departamentu wymaga takiej opinii w celu zapewnienia jego zgodności z przepisami prawa.

Nasze wymagania

  • Wykształcenie: wyższe prawnicze
  • Doświadczenie zawodowe powyżej 1 roku w obsłudze prawnej
  • Wpis na listę radców prawnych
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym (A2)
  • Znajomość systemu prawa lotniczego
  • Znajomość ustawy prawo lotnicze
  • Znajomość postępowania administracyjnego i sądowo-administracyjnego, postępowania karnego
  • Znajomość ustawy o służbie cywilnej
  • Kompetencje behawioralne: współpraca, komunikacja, organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów, rzetelność, wykorzystanie wiedzy i doskonalenie zawodowe, orientacja na klienta/interesanta, myślenie analityczne.
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Mile widziane

  • Doświadczenie zawodowe powyżej 1 roku na stanowisku radcy prawnego
  • Znajomość prawniczych programów komputerowych Legalis, LEX, Eurlex
  • Znajomość zasad techniki prawodawczej.

To oferujemy

Stabilna i ciekawa praca w prestiżowej instytucji państwowej

Zyskujesz pewność zatrudnienia i pracę, która daje satysfakcję, poczucie sensu oraz możliwość wpływu na ważne dla społeczeństwa obszary.

Dodatek za wysługę lat (do 20%)

Twoje doświadczenie jest realnie doceniane – im dłuższy masz staż pracy, tym wyższe masz wynagrodzenie.

Dodatkowe wynagrodzenie roczne („13-tka”)

Co roku otrzymujesz dodatkowy zastrzyk finansowy, który możesz przeznaczyć na dowolne cele – od oszczędności po przyjemności.

Nagrody uznaniowe

Twoje zaangażowanie i dobre wyniki są zauważane i dodatkowo wynagradzane.

Możliwość rozwoju zawodowego

Nie stoisz w miejscu – zdobywasz nowe kompetencje, uczestniczysz w szkoleniach i budujesz profesjonalną ścieżkę kariery.

Preferencyjne warunki grupowego ubezpieczenia na życie i pakietów medycznych

Dbasz o zdrowie i bezpieczeństwo swoje oraz swojej rodziny.

Atrakcyjny pakiet socjalny

Możesz liczyć na wsparcie finansowe m.in. na wypoczynek swój i dzieci, co realnie zmniejsza koszty życia.

Dofinansowanie kart MultiSport

Masz możliwość taniego i wygodnego dbania o swoją kondycję i dobre samopoczucie.

Elastyczny czas pracy (start między 7:00 a 9:00)

Dopasowujesz dzień pracy do swojego rytmu życia, obowiązków rodzinnych czy dojazdów, zyskując większy komfort i równowagę.

Możliwość pracy hybrydowej

Zyskujesz elastyczność, gdy jej naprawdę potrzebujesz — możesz pracować z domu w wybranych sytuacjach, co ułatwia łączenie obowiązków zawodowych z prywatnymi i pomaga lepiej zarządzać czasem

Dostępność i warunki pracy

Nasz urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.

Jako osoba z niepełnosprawnością możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu – złóż wówczas kopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był mniejszy niż 6%.

Deklaracja dostępności:

Warunki pracy:

- krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe

- zagrożenie korupcją,

- częste reprezentowanie urzędu na zewnątrz,

- praca powyżej 4 godz. przy monitorze ekranowym

Miejsce i otoczenie organizacyjno - techniczne stanowiska pracy:

- Budynek siedziby Urzędu Lotnictwa Cywilnego w Warszawie oraz jego wyposażenie są dostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich (np. wjazd do budynku, windy, toalety).

- Praca przy oświetleniu naturalnym i sztucznym.

- Informacje dodatkowe: budynek klimatyzowany

Dodatkowe informacje

- Jeśli zostaniesz zakwalifikowany do kolejnego etapu, powiadomimy Cię o tym mailowo (lub telefonicznie – jeżeli nie podałeś adresu e-mail).

- Oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia.

Oferty kandydatów, którzy nie zostali zatrudnieni, zniszczymy po 3 miesiącach od zakończenia naboru.

- Nie rozpatrzymy oferty, którą otrzymamy po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.

- Kompletna aplikacja to taka, która zawiera wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia.

- Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego.

- Nie przesyłaj wszystkich dokumentów, które uznasz, że mogą Ci pomóc w naborze. Prześlij tylko te, których wymagamy lub zalecamy.

- Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.

Planujemy następujące metody/techniki naboru:

- weryfikacja formalna ofert

- część pisemna (opcjonalnie)

- rozmowa rekrutacyjna

Aplikuj do: 15 czerwca 2026

W formie papierowej w zamkniętej kopercie z dopiskiem: "ogłoszenie nr 164448" na adres: Urząd Lotnictwa

Cywilnego

Punkt Obsługi Klienta

ul. Marcina Flisa 2

02-247 Warszawa

z dopiskiem na kopercie: "Oferta pracy LEP-5-2-50/2026"

Dokumenty aplikacyjne można składać również za pośrednictwem e-Doręczenia na adres:

AE:PL-89101-42775FEHCG-19 lub przesłać mailem na adres Wyświetl e-mail na pracuj.pl z dopiskiem w tytule maila: "Oferta pracy LEP-5-2-50/2026"

Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego: Wyświetl numer telefonu na pracuj.pl

lub mailowego na adres: Wyświetl e-mail na pracuj.pl

- Dokumenty należy złożyć do: 15.06.2026

- Decyduje data: wpływu oferty do urzędu

- Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze

DANE OSOBOWE - KLAUZULA INFORMACYJNA
Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE informuję, że: 1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezes Urzędu Lotnictwa Cywilnego z siedzibą w Warszawie (02-247)przy ul. Marcina Flisa 2. 2. Z Administratorem danych można się skontaktować poprzez adres mailowy Wyświetl e-mail na pracuj.pl, lub pisemnie na adres siedziby administratora. 3. Z Inspektorem Ochrony Danych można się kontaktować we wszystkich sprawach dotyczących przetwarzania Pani/Pana danych osobowych, w szczególności w zakresie korzystania z praw związanych z ich przetwarzaniem, poprzez adres mailowy Wyświetl e-mail na pracuj.pl lub pisemnie na adres siedziby administratora. Podstawą prawną przetwarzania Pani/Pana danych jest art. 6 ust. 1 lit. b RODO w związku z art. 22 1 §1 i 2 ustawy z dnia 22.06.1974 r. – Kodeks Pracy, tj. przetwarzanie jest niezbędne do wykonania umowy, której stroną jest osoba, której dane dotyczą, lub do podjęcia działań na żądanie osoby, której dane dotyczą, przed zawarciem umowy. 4. Pani/Pana dane przetwarzane są w celu przeprowadzenia naboru na wolne stanowisko pracy w Urzędzie Lotnictwa Cywilnego. 5. Pani/Pana dane osobowe mogą być udostępnione podmiotom upoważnionym na podstawie przepisów szczegółowych w związku z prowadzonym postępowaniem. 6. Pani/Pana dane będą przechowywane przez okres 3 miesięcy od dnia zakończenia naboru. 7. Przysługuje Pani/Panu prawo do dostępu do swoich danych osobowych, prawo żądania ich sprostowania oraz ograniczenia ich przetwarzania. 8. Przysługuje Pani/ Panu prawo do żądania usunięcia danych osobowych, jeżeli dane osobowe nie są niezbędne do celów, w których zostały zebrane lub w inny sposób przetwarzane. 9. W zakresie udostępnienia danych przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania. 10. Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych z siedzibą w Warszawie przy ul. Stawki 2. 11. Pani/Pana dane nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu. 12. Podanie danych osobowych jest niezbędne i wynika z wyżej wskazanych przepisów prawa. Nie podanie ich może skutkować brakiem możliwości wzięcia udziału w naborze oraz podpisania umowy o pracę.

Oferta pracy dodana 10 dni temu