Operator wózka widłowego

Operator wózka widłowego

Rekrutujemy dla

naszego klienta, który jest globalnym przedsiębiorstwem zajmujące się transportem, magazynowaniem i przeładunkiem towarów, w tym produktów przemysłowych oraz konsumpcyjnych.

Twój zakres obowiązków

• załadunek i rozładunek ciężarówek,
• dystrybucja towarów w magazynie,
• kompletacja zamówień (komisjonowanie) za pomocą skanera,
• obsługa wózków widłowych

Nasze wymagania

• uprawnienia na wózki widłowe,
• gotowość do pracy w systemie zmianowym, zmieniającym się tygodniowo,
• podstawowa znajomość języka niemieckiego i/lub angielskiego - mile widziane

Mile widziane

• Prawo jazdy kat. B

To oferujemy

• zatrudnienie na podstawie polskiej umowy zlecenia (odprowadzone składki w Polsce, podatek do Niemiec),
• możliwość przystąpienia do dobrowolnej składki chorobowej,
• dodatek dla kierowcy, który zabiera współpracowników do pracy,
• nocleg - po naszej stronie za dopłatą ok. 100-150€ miesięcznie,
• odzież roboczą i obuwie

HRQTECH SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA

Jako firma HRQTech zajmujemy się poszukiwaniem pracy dla kandydatów z Polski. Nawiązując z nami współpracę, możesz liczyć na bardzo dobre warunki finansowe i pozafinansowe. Kierujemy się zasadą equal-pay, co oznacza, że otrzymasz zawsze tę samą stawkę co pracownik z Niemiec!

Oferujemy także podejście dostosowane do Twoich potrzeb oraz pracę w renomowanych niemieckich firmach, które są liderami w swojej branży na rynku niemieckim!

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez HRQTECH sp. z o.o. SPÓŁKA KOMANDYTOWA z siedzibą w: Nad Strugą 7, 31-411 Kraków (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.