Utwórz profil, aby pracodawcy mogli Cię znaleźć, otrzymywać lepiej dopasowane oferty pracy i szybciej aplikować.
  • Wyszukiwanie ofert pracy
  • Zapisane
  • Stwórz CV
    Nowe
  • Wynagrodzenia
  • Subskrypcje

LOGOPEDA (K/M)

2655 zł
Niepełny etat

Żłobek Miejski nr 5 w Toruniu

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:
  • Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
  • Zawody: Logopeda,Logopeda
  • Języki: polski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegły
  • Inne wymagania: Doświadczenie w pracy logopedycznej z dziećmi do lat 3.
    Ukończone kursy i szkolenia z zakresu rozwoju mowy, wczesnej interwencji logopedycznej i profilaktyki zaburzeń komunikacji.
    Studia magisterskie na kierunku logopedia lub studia wyższe oraz studia podyplomowe w zakresie logopedii.
    Kwalifikacje uprawniające do wykonywania zawodu logopedy, zgodnie z obowiązującymi przepisami.

    Umiejętności:
    Znajomość metod wspierania rozwoju mowy i komunikacji u dzieci do lat 3.
    Umiejętność dostosowywania metod pracy do wieku, potrzeb i możliwości rozwojowych dziecka.
    Umiejętność rozpoznawania sygnałów mogących wskazywać na trudności w rozwoju mowy. Kreatywność w organizowaniu zabaw wspierających rozwój mowy.
  • Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

OFERUJEMY:
  • Wynagrodzenie brutto: 2 655 PLN
  • Opis wynagrodzenia: Możliwość zatrudnienia w wymiarze 1/2 lub 1/4 etatu.

    Warunki zatrudnienia:
    umowa o pracę w wymiarze etatu, na czas określony. Pierwsza na okres 3 miesięcy kolejna na czas realizacji zadania pn.: Żłobek Miejski nr 5 w Toruniu w ramach Programu rozwoju instytucji opieki nad dziećmi w wieku do lat 3 Aktywny Maluch 20222029, finansowanego ze środków Krajowego Planu Odbudowy i Zwiększenia Odporności (KPO) oraz Programu Fundusze Europejskie dla Rozwoju Społecznego 2021-2027 z możliwością kontynuacji zatrudnienia po zakończeniu projektu,

    Składniki zatrudnienia:
    - wynagrodzenie zasadnicze zgodnie z Rozporządzeniem Rady Ministrów w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych,
    - premia regulaminowa,
    - dodatek stażowy w wys. od 5% do 20%,
    - dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. 13,
    - nagrody jubileuszowe.
  • System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
Oferta pracy dodana 2 dni temu