Snowflake Data Engineer

Snowflake Data Engineer

Miejsce pracy: Warszawa

Technologie, których używamy

Wymagane

• Snowflake Data Cloud
• SQL

Mile widziane

• Kimball
• DataVault
• AWS
• Microsoft Azure
• Google Cloud Platform
• dbt
• Python
• Snowpark
• Dynamic Tables

O projekcie

Poszukujemy doświadczonego Senior Snowflake Data Engineera, który dołączy do międzynarodowego zespołu realizującego projekty związane z nowoczesnymi platformami danych. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za projektowanie, rozwój i optymalizację rozwiązań opartych o Snowflake oraz współpracę z interesariuszami biznesowymi.

Twój zakres obowiązków

• Projektowanie, rozwój i utrzymanie rozwiązań danych opartych o Snowflake.
• Tworzenie i optymalizacja procesów ETL/ELT.
• Analiza wydajności zapytań oraz optymalizacja kosztów i wykorzystania zasobów Snowflake.
• Projektowanie modeli danych oraz warstw raw, staging i mart.
• Współpraca z analitykami biznesowymi oraz ekspertami domenowymi przy definiowaniu wymagań.
• Udział w projektowaniu architektury rozwiązań danych.
• Identyfikowanie obszarów do usprawnień oraz proponowanie nowych rozwiązań.

Nasze wymagania

• Minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku Data Engineer, w tym co najmniej 2 lata na poziomie Senior.
• Bardzo dobra, praktyczna znajomość Snowflake, w szczególności: profilowanie i optymalizacja zapytań (Query Profile), micro-partitions, clustering keys, warehouse sizing, cost management.
• Znajomość funkcjonalności Snowflake: Streams, Tasks, Time Travel, Zero-Copy Cloning.
• Zaawansowana znajomość SQL: window functions, CTE, recursive queries, optymalizacja zapytań na dużych wolumenach danych.
• Doświadczenie w budowie i utrzymaniu procesów ETL/ELT.
• Znajomość modelowania danych: Kimball (star schema, SCD) i/lub Data Vault, projektowanie warstw raw, staging i mart.
• Praktyczne doświadczenie z przynajmniej jedną platformą chmurową: AWS, Azure lub GCP (storage, IAM, podstawy integracji).
• Bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.
• Samodzielność i odpowiedzialność za dostarczane rozwiązania.
• Umiejętność komunikacji zagadnień technicznych osobom nietechnicznym.
• Dobra organizacja pracy w środowisku zdalnym i międzynarodowym.
• Otwartość na feedback oraz dzielenie się wiedzą.
• Proaktywne podejście do rozwiązywania problemów i usprawniania procesów.

Mile widziane

• Umiejętność projektowania rozwiązań end-to-end – od analizy wymagań biznesowych po architekturę.
• Doświadczenie z dbt (data build tool).
• Bardzo dobra znajomość Python.
• Znajomość Snowpark oraz Dynamic Tables.
• Doświadczenie w projektach finansowych i podatkowych (VAT, CIT, SAF-T, IFRS).
• Certyfikat SnowPro Core.

Tak organizujemy naszą pracę

Tak pracujemy

• u klienta

Benefity

• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• możliwość pracy zdalnej
• elastyczny czas pracy
• spotkania integracyjne

Etapy rekrutacji

• Rozmowa HR
• Rozmowa techniczna
• Rozmowa z klientem

SOFTWARELY SP. Z O.O.

Our company besides recruitment services conducts our own internal projects. We want to become one of the most reliable and trustful companies in the industry. Huge experience in recruitment and constant merit-related support of our IT specialists makes us distinguishable among others.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez SOFTWARELY SP. Z O.O. z siedzibą w: Świeradowska 47, 02-662 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.