Monter drzwi wewnętrznych - pracownik ogólnobudowlany

Monter drzwi wewnętrznych - pracownik ogólnobudowlany

Miejsce pracy: Warszawa

Twój zakres obowiązków

• Montaż drzwi wewnętrznych zgodnie z dokumentacją techniczną
• Przygotowanie otworów i obróbka ścian pod montaż drzwi
• Wykonywanie prac wykończeniowych przy montażu drzwi, takich jak listwowanie i uszczelnianie
• Realizacja prac ogólnobudowlanych, takich jak malowanie, szpachlowanie i montaż płyt gipsowo-kartonowych, układanie glazury i terakoty
• Utrzymanie porządku na stanowisku pracy oraz przestrzeganie zasad bezpieczeństwa

Nasze wymagania

• Doświadczenie w montażu drzwi wewnętrznych lub pracach ogólnobudowlanych
• Umiejętność posługiwania się narzędziami ręcznymi i elektrycznymi
• Dokładność, precyzja oraz dbałość o szczegóły
• Gotowość do pracy w systemie wyjazdowym oraz na różnych budowach
• Umiejętność pracy zespołowej i komunikatywność

Mile widziane

• prawo jazdy

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie na umowę o pracę
• Terminowe wypłaty wynagrodzenia
• Możliwość rozwoju zawodowego i zdobywania nowych kwalifikacji
• Praca w zgranym i doświadczonym zespole
• Dostęp do narzędzi i materiałów wysokiej jakości

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez DR-BUD Wojciech Bulak z siedzibą w: Wiślana 5, 08-443 Sobienie-Jeziory (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.