Utwórz profil, aby pracodawcy mogli Cię znaleźć, otrzymywać lepiej dopasowane oferty pracy i szybciej aplikować.
  • Wyszukiwanie ofert pracy
  • Zapisane
  • Stwórz CV
    Nowe
  • Wynagrodzenia
  • Subskrypcje

Stanowisko Urzędnicze ds. Księgowości (kobieta/mężczyzna)

5500 - 6700 zł

MIEJSKI ZARZĄD ULIC I MOSTÓW

Stanowisko Urzędnicze ds. Księgowości (kobieta/mężczyzna)

Miejsce pracy: Tarnowskie Góry

Twój zakres obowiązków

1. Sprawdzanie dowodów księgowych pod względem formalno – rachunkowym.

2. Obsługa systemu bankowego w zakresie elektronicznego przekazywania poleceń przelewów.

3. Księgowanie dokumentów.

4. Uzgadnianie kont księgowych.

5. Ewidencja dochodów i prowadzenie windykacji.

6. Prowadzenie bieżącej sprawozdawczości finansowej i budżetowej.

7. Bieżące sprawdzanie wielkości środków znajdujących się na rachunkach bankowych jednostki.

8. Prowadzenie sprawozdawczości Głównego Urzędu Statystycznego.

9. Prowadzenie księgowości syntetycznej i analitycznej MZUiM.

10. Sporządzanie dokumentacji do bilansu z działalności jednostki.

11. Opracowywanie propozycji do projektu budżetu na kolejny rok budżetowy oraz dokonywanie bieżących zmian w planie finansowym.

12. Współuczestnictwo i współpraca z innymi komórkami Urzędu Miejskiego oraz jednostkami organizacyjnymi i Spółkami Gminy w zakresie przygotowywania wniosków aplikacyjnych celem pozyskania zewnętrznych źródeł finansowania inwestycji w branży drogowej.

13. Monitorowanie terminowości uiszczania opłat wynikających z wydanych decyzji administracyjnych a poprzedzających prowadzenie egzekucji tych należności.

14. Przygotowywanie tytułów wykonawczych celem wszczęcia egzekucji należności wynikających z wydanych decyzji administracyjnych.

15. Wystawianie not obciążających i not odsetkowych.

16. Archiwizacja dokumentów księgowych.

17. Prowadzenie ewidencji księgowej mienia MZUiM.

18. Obsługa finansowa zakładowego funduszu świadczeń socjalnych i depozytów.

19. Udział w pracach komisji przetargowych.

20. Prowadzenie dokumentacji oraz rozliczeń przyznanych środków zewnętrznych (w tym wykonywanie harmonogramów rzeczowo – finansowych).

21. Prowadzenie składnicy akt MZUiM.

22. Przygotowywanie danych do ubezpieczenia mienia MZUiM.

23. Dostęp do KSeF celem wystawiania, przeglądania historii sesji, generowania UPO faktur VAT w imieniu Gminy Tarnowskie Góry w zakresie właściwości MZUiM.

24. Przygotowywanie odpowiedzi na petycje, skargi oraz wnioski mieszkańców oraz interpelacje Radnych Rady Miejskiej, Posłów i Senatorów.

25. Współdziałanie w zakresie przygotowywania umów, dokumentacji, kosztorysów, szacowania wartości zamówień, przygotowywanie opisów przedmiotu zamówienia itp. – w toku postępowań o udzielenie zamówienia publicznego.

26. Przygotowywanie dokumentacji do archiwizacji i brakowania.

27. Realizacja zadań nałożonych na zarządy dróg przez ustawę o finansach publicznych oraz inne obowiązujące przepisy prawne.

Nasze wymagania

  • Obywatelstwo polskie.
  • Wykształcenie wyższe ekonomiczne lub wyższe uzupełnione ekonomicznymi studiami podyplomowymi z minimum 1-letnim doświadczeniem zawodowym w zakresie finansów.
  • Wykształcenie średnie ekonomiczne z minimum 3-letnim doświadczeniem zawodowym w zakresie finansów.
  • Umiejętność obsługi komputera (Pakiet Office).
  • Umiejętność organizacji pracy.
  • Umiejętności:
  • dokładność, wnikliwość, terminowość, zdolność analitycznego myślenia, umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, umiejętność stosowania prawa w praktyce, uprzejmość,
  • umiejętność obsługi komputera w zakresie programów biurowych.
  • Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
  • Niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe.
  • Nieposzlakowana opinia

Mile widziane

  • Preferowane doświadczenie zawodowe w jednostkach samorządowych.
  • Posiadanie przed kandydata innych kwalifikacji zawodowych z zakresu pracy na stanowisku.

To oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie.
  • Wynagrodzenie zasadnicze na czas trwania pierwszej umowy zawartej na czas określony: 5 500,00 zł – 6 700,00 zł brutto, dodatek w wysokości od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowania stażu pracy oraz dodatek funkcyjny w wysokości 300,00 zł – 1 000,00 zł brutto.
  • Wynagrodzenie jest uzależnione od przedstawionego wykształcenia oraz doświadczenia zawodowego.
  • Dodatkowe wynagrodzenie roczne – tzw „trzynastka”.,
  • Nagrody jubileuszowe.
  • Dofinansowanie do wypoczynku.
  • Możliwość korzystania z grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie.
  • Rozwój kompetencji poprzez udział w szkoleniach i kursach.
  • Termin rozpoczęcia pracy: listopad 2026 r.

Informacja o warunkach pracy na stanowisku:

• Praca na pełny etat: 40 godzin tygodniowo.

• Podstawowy system czasu pracy od poniedziałku do piątku z możliwością rozpoczynania pracy w godzinach od 7.00 do 9.00.

• Miejsce pracy znajduje się w budynku MZUiM w Tarnowskich Górach przy

ul. Piastowskiej 8 (III piętro bez windy).

• Praca administracyjno-biurowa siedząco-chodząca z koniecznością wyjść i wyjazdów w celach służbowych. Samochody służbowe nie są przystosowane dla osób niepełnosprawnych.

• Bezpieczne warunki pracy na stanowisku.

• Praca z monitorem ekranowym, wymagająca sprawności obu rąk.

• Praca wymagająca dużej koncentracji z narażeniem na obciążenie psychiczne.

• Bezpośrednia i telefoniczna obsługa klienta.

• Obsługa urządzeń biurowych.

Od kandydata wymagana jest znajomość:

• Ustawy o finansach publicznych.

• Ustawy o rachunkowości.

• Ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych.

• Ustawy o podatku od towarów i usług.

• Ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.

• Ustawy o samorządzie gminnym.

• Ustawy o pracownikach samorządowych.

• Ustawy ordynacja podatkowa.

• Ustawy o ochronie danych osobowych.

• Ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji.

• Ustawy o opłacie skarbowej.

• Ustawy prawo zamówień publicznych.

• Kodeksu postępowania administracyjnego.

• Kodeksu cywilnego.

• Aktów wykonawczych do w/w ustaw.

Przewiduje się następujące po sobie kolejno formy zawarcia umowy o pracę:

• czas określony,

• czas nieokreślony.

Dodatkowe informacje:

• W miesiącu poprzedzającym datę publikacji niniejszego ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Miejskim Zarządzie Ulic i Mostów w Tarnowskich Górach, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych przekroczył 6%;

• Jeżeli wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, o którym mowa powyżej

w miesiącu poprzedzającym datę publikacji niniejszego ogłoszenia o naborze jest niższy niż 6%, pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczych, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajduje się w gronie pięciu najlepszych kandydatów spełniających wymagania niezbędne oraz w największym stopniu spełniających wymagania dodatkowe.

• Kandydat, który zamierza skorzystać z powyższego uprawnienia zobowiązany jest do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.

Kryteria stosowane do wyłonienia kandydatów:

• wynik testu merytorycznego,

• wynik rozmowy kwalifikacyjnej.

Wymagane dokumenty należy złożyć w terminie do dnia 22 lipca 2026r. w siedzibie Miejskiego Zarządu Ulic i Mostów ul. Piastowska 8 pokój nr 305 w zamkniętej kopercie z dopiskiem: „Dotyczy naboru na urzędnicze stanowisko ds. Księgowości w Miejskim Zarządzie Ulic i Mostów w Tarnowskich Górach” lub wysłać drogą pocztową.

Oświadczenia osób aplikujących powinny być opatrzone własnoręcznym podpisem.

Aplikacje, które wpłyną do siedziby MZUiM po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Termin testu merytorycznego zostanie opublikowany na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (bip.mzuim.tarnowskiegory.pl) oraz na tablicy informacyjnej w Miejskim Zarządzie Ulic i Mostów ul. Piastowska 8 wraz z wykazem numerów referencyjnych ofert kandydatów spełniających wymagania konieczne określone w ogłoszeniu.

Zgodnie z ustawą z 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych (Dz.U.2018.1260) publikacji w Biuletynie Informacji Publicznej podlegają dane osobowe jedynie osoby zatrudnionej w wyniku przeprowadzonego naboru.

Warunkiem zatrudnienia osoby wyłonionej w procesie rekrutacji będzie przedstawienie informacji z Krajowego Rejestru Karnego oraz uzyskanie pozytywnego wyniku badania lekarskiego dopuszczającego do pracy na stanowisku urzędniczym.

Dla osób podejmujących pracę na stanowisku urzędniczym po raz pierwszy w Urzędzie w czasie trwania zawartej umowy o pracę na czas określony organizuje się służbę przygotowawczą, która trwa do 3 miesięcy. Pozytywny wynik egzaminu kończącego służbę przygotowawczą jest warunkiem dalszego zatrudnienia.

MIEJSKI ZARZĄD ULIC I MOSTÓW

DYREKTOR MIEJSKIEGO ZARZĄDU ULIC I MOSTÓW W TARNOWSKICH GÓRACH OGŁASZA NABÓR NA URZĘDNICZE STANOWISKO DS. KSIĘGOWOŚCI (kobieta/mężczyzna) W MIEJSKIM ZARZĄDZIE ULIC I MOSTÓW W TARNOWSKICH GÓRACH

Zgodnie z art.13 ust.1 i 2 ogólnego rozporządzenie o ochronie danych osobowych z dnia 27.04.2016r. (zwanego dalej RODO) informuję Panią/Pana, że: • Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Dyrektor Miejskiego Zarządu Ulic i Mostów w Tarnowskich Górach, Adres: ul: Piastowska 8, 42-600 Tarnowskie Góry, kontakt mailowy: Wyświetl e-mail na pracuj.pl, kontakt telefoniczny: Wyświetl numer telefonu na pracuj.pl • Inspektor Ochrony Danych w Miejskim Zarządzie Ulic i Mostów: Pan Andrzej Strycharz, kontakt mailowy: Wyświetl e-mail na pracuj.pl • Pani/ Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu prowadzenia dokumentacji rekrutacyjnej na podstawie: a) Ustawy z dnia 21.11.2008r. o pracownikach samorządowych (Dz.U.z 2019r.,poz.1282 z późn.zm.) - wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na administratorze ; b) Kodeks pracy (t.j. Dz. U. z 2019 r. poz. 1040, 1043, 1495. z późn. zm.) - wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na administratorze ; c) art. 6 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. - zgoda; d) art. 6 lit. 1c Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. - wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na administratorze; e) art. 6 lit. 1c Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. - z prawnie uzasadnionych interesów realizowanych przez administratora • Pani/Pana dane nie będą udostępniane podmiotom innym niż uprawnione na mocy przepisów prawa. Możemy je również przekazać dostawcom usług publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT takich jak hosting oraz dostawcom systemów informatycznych • Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego ani organizacji międzynarodowej; • posiada Pani/Pan prawo do: a) żądania od Administratora dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych, b) wniesienia sprzeciwu wobec takiego przetwarzania, c) przenoszenia danych, d) cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych, jeżeli przetwarzanie będzie odbywać się na podstawie zgody. • Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym w Polsce jest: Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych, adres siedziby: ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa, gdy uzna Pani/Pan, że przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy rozporządzenia wskazanego na wstępie. • Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest wymogiem ustawowym i jest Pani/Pan zobowiązana/y podać dane osobowe, a konsekwencja niepodania jest odrzucenie wniosku. • Decyzje podejmowane wobec Pani/ Pana danych osobowych nie będą podejmowanie w sposób zautomatyzowany, w tym nie zastosujemy wobec nich profilowania. • Dane osobowe niezakwalifikowanych kandydatów, po zakończeniu procesu rekrutacji, zostaną odesłane na wskazany adres. • W przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowych w przyszłych procesach rekrutacji, dane osobowe będą przetwarzane do czasu wycofania zgody. Pani/Pana dane osobowe możemy przechowywać dla celów ustalenia, dochodzenia lub obrony przed roszczeniami związanymi z procesem rekrutacji przez okres 3 lat liczonych od momentu zakończenia procesu rekrutacji, w której Pan/Pani brał/a udział.
….......................................................... miejscowość, data ....................................................................... imię i nazwisko Dotyczy naboru na stanowisko: ........................................................................................ KWESTIONARIUSZ DLA OSOBY UBIEGAJĄCEJ SIĘ O ZATRUDNIENIE 1. Imię (imiona) i nazwisko…………………………………………………………….... 2. Data urodzenia ……………………………………………………………………..… 3. Dane kontaktowe ................................................................................................ (wskazane przez osobę ubiegającą się o zatrudnienie) 4. Wykształcenie (gdy jest ono niezbędne do wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku) …………………………………......... ………………………………………………………………………………………… (nazwa szkoły i rok jej ukończenia) ………………………………………………………………………………………… (zawód, specjalność, stopień naukowy, tytuł zawodowy, tytuł naukowy) 5. Kwalifikacje zawodowe (gdy są one niezbędne do wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku) …….................................. ............................................................................................................................. ............................................................................................................................. (kursy, studia podyplomowe lub inne formy uzupełnienia wiedzy lub umiejętności) 6. Przebieg dotychczasowego zatrudnienia (gdy jest ono niezbędne do wykonywania pracy określonego rodzaju lub na określonym stanowisku): ………………………………………………………………………………………… ………………………………………………………………………………………… (okresy zatrudnienia u kolejnych pracodawców oraz zajmowane stanowiska pracy) 7. Dodatkowe dane osobowe, jeżeli prawo lub obowiązek ich podania wynika z przepisów szczególnych ……..……………………………………………………. ………………………………………………………………………………………… OŚWIADCZENIA 1. Oświadczam, iż zatrudnienie w Miejskim Zarządzie Ulic i Mostów w Tarnowskich Górach na stanowisku .............................................. może nastąpić od dnia .................................................. .............................................. podpis 2. Oświadczam, że mam pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystam z pełni praw publicznych. ............................................. podpis 3. Oświadczam, że nie byłam/byłem* skazana/skazany* wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe. .............................................. podpis 4. Jeżeli życzy sobie Pani/Pan aby Pani/Pana CV zostało wykorzystane do innych naszych rekrutacji, proszę umieść dodatkowo w CV następującą zgodę: „Zgadzam się na przetwarzanie przez Dyrektora Miejskiego Zarządu Ulic i Mostów w Tarnowskich Górach z siedzibą w 42-600 Tarnowskie Góry przy ul. Piastowska 8 danych osobowych zawartych w moim zgłoszeniu rekrutacyjnym dla celów przyszłych rekrutacji”. W każdym czasie może Pani/Pan cofnąć zgodę, kontaktując się z nami pod adresem e-mail: Wyświetl e-mail na pracuj.pl. lub dostarczając ją osobiście do siedziby Miejskiego Zarządu Ulic i Mostów . Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. .................................................. podpis *niewłaściwe skreślić

Oferta pracy dodana 3 dni temu