Monter prefabrykatów - Pracownik ogólnobudowlany

Monter prefabrykatów - Pracownik ogólnobudowlany

Miejsce pracy: Toruń

Twój zakres obowiązków

• Montaż elementów prefabrykowanych - ściany, belki, dźwigary, podwaliny, stropy, zbiorniki, słupy, etc. zgodnie z rysunkami technicznymi.
• Szalowanie oraz zalewanie zamków, robust.
• Prace wykończeniowe połączeń elementów prefabrykowanych.
• Rozładunek elementów.
• Przestrzeganie zasad BHP i standardów jakościowych.
• Terminowe wykonanie zadań montażowych.

Nasze wymagania

• Umiejętność obsługi elektronarzędzi (wiertarka, szlifierka kątowa, klucz udarowy itp.).
• Zaangażowanie i sumienność w wykonywaniu powierzonych zadań.
• Dbałość o powierzone mienie.
• Zdolności manualne i techniczne.
• Dyspozycyjność i gotowość do pracy w zespole.
• Umiejętność pracy zgodnie z wytycznymi i standardami firmy.
• Gotowość do pracy w delegacji w całej Polsce.

Mile widziane

• Prawo jazdy kat. B.
• Uprawnienia na podesty ruchome.
• Doświadczenie przy montażu konstrukcji prefabrykowanych.

To oferujemy

• Pracę przy realizacji ciekawych inwestycji na terenie całego kraju.
• Długoterminową współpracę.
• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę oraz atrakcyjne wynagrodzenie.
• Pracę w stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej.
• Możliwość rozwoju.
• Niezbędne narzędzia pracy i wsparcie w realizacji zadań.
• Opcję ubezpieczenia grupowego.
• Zakwaterowanie zapewnione i opłacone przez pracodawcę.

SENPREF SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ

Firma Senpref specjalizująca się w montażu elementów prefabrykowanych żelbetowych zatrudni monterów.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez SENPREF SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ z siedzibą w: ul. Mostowa 38/1, 87-100 Toruń (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.