Python Developer HR/Payroll Integrations

Wymagania

• Komercyjne doświadczenie programistyczne w obszarze HR/Payroll (systemy kadrowo-płacowe, HR, ERP lub BPO) – warunek konieczny .
• Bardzo dobra znajomość Python .
• Znajomość Apache Airflow .
• Dobra znajomość SQL oraz doświadczenie w analizie danych i rozwiązywaniu problemów produkcyjnych.
• Doświadczenie w tworzeniu integracji pomiędzy systemami.
• Umiejętność pracy z danymi w formatach XML i JSON.

Mile widziane

• Doświadczenie z ETL.
• Praca z Elasticsearch.
• Znajomość relacyjnych baz danych.
• Doświadczenie w integracji systemów ERP i HR oraz migracjach danych.

Dołącz do projektu związanego z rozwojem i utrzymaniem platformy integracyjnej dla usług HR i Payroll. Poszukujemy Python Developera, który posiada doświadczenie programistyczne w obszarze systemów kadrowo-płacowych i będzie odpowiedzialny za rozwój integracji pomiędzy systemami HR, ERP oraz portalem pracowniczym.

To rola dla osoby, która poza bardzo dobrą znajomością Pythona rozumie procesy HR/Payroll od strony technicznej i pracowała przy tworzeniu lub utrzymaniu rozwiązań w tym obszarze.

,[Rozwój i utrzymanie integracji pomiędzy systemami HR, Payroll, ERP oraz portalami pracowniczymi. , Tworzenie i rozwój rozwiązań w Pythonie. , Budowa oraz utrzymanie procesów ETL i integracji danych. , Praca z Apache Airflow (DAG, harmonogramowanie, monitoring procesów). , Analiza danych, logów oraz diagnozowanie problemów produkcyjnych. , Integracja systemów z wykorzystaniem REST API, XML oraz JSON. , Współpraca z zespołem IT przy rozwoju platformy integracyjnej. ] Requirements: Python, ERP, ETL, Apache Airflow, REST API, XML, JSON, SQL, Elasticsearch Additionally: Remote work.