In-house lawyer

In-house lawyer

Miejsce pracy: Warszawa

Twój zakres obowiązków

• codzienna, bieżąca współpraca z przedstawicielami biznesu i kadrą zarządzającą w obszarze prawa energetycznego, obejmująca energetykę konwencjonalną i OZE
• doradztwo regulacyjne, w szczególności dotyczące wytwarzania, obrotu i sprzedaży energii elektrycznej oraz obrotu i sprzedaży gazu ziemnego, obowiązków koncesyjnych i regulacyjnych, relacji z Prezesem URE oraz operatorami systemów
• przygotowywanie, opiniowanie i negocjowanie umów, w tym umów sprzedaży i zakupu energii elektrycznej oraz gazu, umów PPA, umów przyłączeniowych, umów dotyczących usług bilansujących oraz wzorców umownych dla operatorów i spółek obrotu
• doradztwo w obszarze regulacji rynku energii, w tym REMIT, MiFID II i EMIR, a także analiza zmian legislacyjnych i ich wpływu na działalność
• reprezentacja spółek w ramach organizacji branżowych
• współpraca z innymi prawnikami wewnętrznego działu prawnego
• współpraca z zewnętrznymi kancelariami przy wybranych projektach

Nasze wymagania

• uprawnienia radcy prawnego/adwokata
• osoba proaktywna, otwarta i komunikatywna
• z dobrą organizacją pracy własnej
• od ok. 5 lat doświadczenia w prawie energetycznym wzwyż, w tym konieczne doświadczenie w doradztwie regulacyjnym (!), zdobyte w spółce z sektora energetycznego lub w kancelarii
• praktyczne doświadczenie w przynajmniej jednym z poniższych obszarów, pozwalające na samodzielne doradztwo prawne:
• rynek energii elektrycznej – wytwarzanie, obrót i sprzedaż energii elektrycznej, umowy PPA, rynek mocy, usługi bilansujące
• rynek gazu ziemnego – obrót i sprzedaż gazu, usługi przesyłania i dystrybucji, taryfy, współpraca z operatorami
• regulacje i koncesje – postępowania przed Prezesem URE, obowiązki koncesyjne, regulacyjne i sprawozdawcze
• przyłączenia do sieci – warunki i umowy przyłączeniowe, współpraca z OSP i OSD
• regulacje rynkowe – REMIT, MiFID II, EMIR w zakresie związanym z działalnością przedsiębiorstw energetycznych
• OZE i transformacja energetyczna – regulacje dotyczące OZE, magazynowania energii i nowych projektów wytwórczych
• dobra znajomość języka angielskiego, umożliwiająca porozumienie się na callu, etc.

To oferujemy

• pracę w bardzo dobrze rozwijającej się grupie kapitałowej
• ciekawe i różnorodne zadania
• hybrydowy model pracy: praca zdalna w wymiarze do uzgodnienia (w późniejszym okresie możliwa przewaga pracy zdalnej)
• regularne godziny; okresowo możliwe spiętrzenia, nie jako reguła
• elastyczność odnośnie godzin rozpoczęcia i zakończenia pracy
• miesięczną podstawę wynagrodzenia: 22 000 – 28 000 zł + VAT plus premię roczną
• umowę B2B
• benefity (prywatną opiekę medyczną, kartę sportową, itp.)

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna

O nas

Rekrutację prowadzę dla mojego klienta, dobrze prosperującej grupy kapitałowej z sektora energetycznego z siedzibą w Warszawie.

Pacocha Legal Recruitment specjalizuje się w kompleksowym doradztwie personalnym dla spółek oraz kancelarii prawnych. Trzy główne obszary działalności firmy to rekrutacja prawników, doradztwo HR dla klientów korporacyjnych oraz konsultacje kariery zawodowej dla prawników.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Monikę Pacochę, prowadzącą działalność gospodarczą pod firmą Monika Pacocha Legal Recruitment z siedzibą przy ul. Sanockiej 10/22, 02-110 Warszawa, na potrzeby niniejszego procesu rekrutacyjnego zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Ogólnego rozporządzenia o ochronie danych z 27.04.2016 r. (RODO). Jednocześnie oświadczam, że zostałem/-am poinformowany/-a, iż: 1) Administratorem moich danych osobowych jest Monika Pacocha, prowadząca działalność gospodarczą pod firmą Monika Pacocha Legal Recruitment. 2) Przysługuje mi prawo dostępu do treści moich danych, ich sprostowania, usunięcia, przenoszenia, ograniczenia przetwarzania lub wycofania zgody na ich przetwarzanie. 3) W każdym czasie mogę wycofać zgodę na przetwarzanie moich danych, wysyłając stosowną wiadomość na adres Wyświetl e-mail na pracuj.pl 4) Przysługuje mi również prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli uznam, że przetwarzanie danych narusza przepisy prawa w zakresie ochrony danych osobowych. 5) Administrator danych będzie przetwarzał je do zakończenia niniejszego procesu rekrutacyjnego, chyba, że wcześniej wycofam zgodę zgodnie z ww. procedurą.