Koordynator / Koordynatorka ds. technicznych

Koordynator / Koordynatorka ds. technicznych

Miejsce pracy: Elbląg

Twój zakres obowiązków

• Regularne obchody obiektu – weryfikacja stanu infrastruktury.
• Zgłaszanie wszelkich usterek, opóźnień w projekcie.
• Kontrola postępu prac i zgodności z harmonogramem.
• Dokumentowanie postępu pracy i przygotowywanie krótkich raportów.
• Kontakt z wykonawcami i bieżące egzekwowanie ustaleń.
• Okazjonalne wyjazdy do Pucka – średnio 1 raz w tygodniu.

Nasze wymagania

• Odpowiedzialność, samodzielność i dobra organizacja pracy.
• Umiejętność współpracy i komunikacji z wykonawcami.
• Znajomość języka polskiego na poziomie min. B2
• Elastyczność.
• Prawo jazdy kat. B..
• Dyspozycyjność – ze względu na wyjazdy do Pucka.
• Umiejętności obsługi komputera (pakiet MS Office).

Mile widziane

• Wykształcenie techniczne, budowlane lub pokrewne.
• Doświadczenie w branży budowlanej, technicznej, w utrzymaniu obiektów lub koordynacji prac.

Benefity

• elastyczny czas pracy
• spotkania integracyjne
• służbowy telefon do użytku prywatnego

O nas

Jesteśmy dynamiczną firmą działająca w branży nieruchomości, zlokalizowaną w sercu Szczecina. Od lat specjalizujemy się w zarządzaniu oraz wynajmie powierzchni komercyjnych i biurowych, dostarczając naszym partnerom profesjonalne rozwiązania dopasowane do ich indywidualnych potrzeb. Jesteśmy zespołem pasjonatów, dla których rynek nieruchomości to nie tylko praca, ale również okazja do realizowania ambitnych wyzwań i projektów.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez SILVER PLACE sp. z o.o. SPÓŁKA KOMANDYTOWA z siedzibą w: Niemierzyńska 1/U1, 71-436 Szczecin (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania. Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji. Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych. Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany. Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach. W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: Wyświetl e-mail na pracuj.pl.