Senior IT Analyst (m/k) | Dział zgłoszenia i Planowanie

Wymagane, UML, BPMN, SQL

Mile widziane, Enterprise Architect, Confluence, Jira

O projekcie, Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za: identyfikowanie i rozumienie potrzeb biznesowych klienta, zarządzanie wymaganiami, modelowanie i projektowanie rozwiązań IT, tworzenie specyfikacji, weryfikację realizacji wymagań, prowadzenie szkoleń, rozwój dobrych praktyk i standardów.

Twój zakres obowiązków, prowadzenie analizy biznesowej i systemowej,, współpraca z klientem oraz z zespołem IT,, projektowanie aplikacji i nowych funkcjonalności,, testowanie rozwiązania,, przygotowywanie scenariuszy i przypadków testowych,, opracowywanie i utrzymywanie dokumentacji projektowej i powykonawczej,, prowadzenie szkoleń i prezentacji,, udział w procesie serwisowania aplikacji.

minimum 5-letnie doświadczenie na stanowisku Analityka i minimum 4 lata doświadczenia w samodzielnym prowadzeniu wydzielonych obszarów analizy biznesowej i systemowej,, doświadczenie w identyfikacji potrzeb biznesowych, definiowaniu wymagań funkcjonalnych i niefunkcjonalnych,, umiejętność wyciągania wniosków i analizy zebranych wymagań,, znajomość procesu wytwórczego oprogramowania,, znajomość metod i narzędzi analizy biznesowej i systemowej (BPMN, UML),, umiejętność tworzenia zapytań SQL,, umiejętność pracy z klientem, rozwiązywania problemów oraz kreatywność,, umiejętność pracy w zespole,, wykształcenie wyższe (kierunki techniczne, preferowane: informatyka, elektronika, energetyka lub ekonomiczne z elementami informatyki),, znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym,, gotowość do nauki i dalszego rozwoju zawodowego.

Mile widziane, znajomość procesów biznesowych w sektorze elektroenergetycznym,, doświadczenie w prowadzeniu prac w metodykach Agile., znajomość narzędzi: EA, Confuence, Jira,, umiejętność modelowania baz danych na poziomie logicznym,, umiejętność planowania i koordynowania prac zespołu wytwórczego,, nastawienie na usprawnianie procesów.

To oferujemy, Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę., Konkurencyjny system wynagrodzeń, składający się z wynagrodzenia podstawowego oraz atrakcyjnego systemu premiowego., Indywidualny budżet szkoleniowy, przyznawany na podnoszenie kwalifikacji i wspierający rozwój zawodowy., Klarowną ścieżkę rozwoju zawodowego., Elastyczne godziny pracy i możliwość pracy zdalnej/hybrydowej., Pakiet benefitów pozapłacowych m.in prywatna opieka medyczna, karta Multisport oraz ubezpieczenie na życie na preferencyjnych warunkach, dodatkowe świadczenia w ramach ZFŚS., Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka – 14 sierpnia., Pracę w przyjaznej atmosferze i wsparcie zespołu nastawionego na dzielenie się wiedzą oraz doświadczeniami., Wewnętrzny program mentoringowy wspierający zarówno nowych jak i obecnych pracowników., Program onboardingowy pozwalający na szybką i przyjazną adaptacje do pracy.

Takie dajemy możliwości rozwoju, budżet rozwojowy, mentoring

Benefity, dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie nauki języków, dofinansowanie szkoleń i kursów, ubezpieczenie na życie, możliwość pracy zdalnej, elastyczny czas pracy, spotkania integracyjne, firmowa biblioteka, dodatkowe świadczenia socjalne

PSE INNOWACJE SP Z O O, PSE Innowacje jest spółką powstałą w 2012 na zlecenie operatora systemu przesyłowego - PSE S.A. Od 2012 roku realizujemy takie zadania jak: prowadzenie analiz i badań, w tym analiz techniczno-ekonomicznych, prowadzenie prac badawczo-rozwojowych, budowa nowych oraz rozwój i modernizacja istniejących systemów informatycznych wspierających prowadzenie ruchu sieciowego. Naszą misją jest dbałość o niezawodną i efektywną pracę systemu elektroenergetycznego w Polsce oraz jego stały rozwój. Jesteśmy jednostką do innowacyjnych zadań specjalnych w branży elektroenergetycznej.

Tak się u nas pracuje,